作为一名农村的退伍士兵，想继续缴纳养老保险，该怎么样去缴纳呢？农村退伍士兵如果退伍以后找到了固定的工作单位，那么缴纳社保的这件事情，就会变得非常的简单，因为你通过新的工作单位去缴纳就可以了。 工作单位有责任，有义务为我们正常的去缴纳社保，而且作为退伍士兵来讲，如果说正常的复员或者转业的话，一般都会分配在固定的工作单位，有着相应的正式编制，所以说享受相应的社保待遇是毫无疑问的，甚至包括五险两金。
但是但如果说有些人他可能退役，以后拿到了安置费，没有找到固定的工作单位，此时可能自己也是属于一名自由职业者，那么这种情况下想要缴纳社保也非常简单，我们就可以按照灵活就业的形式来参保了。以往灵活就业的形式必须在自己的户籍所在地，也就是在自己的老家才能够参保，现在已经打破了这样的规定，你可以在自己的长期居住地，也可以在自己的长期就业所在地参保都没有任何的问题，只要不是一线城市，基本上都是允许来参保的。
所以说我们选择按照灵活就业的形式参保，一样是可以有效的累积缴费年限，包括你的医疗保险，也都能够按照这样的方式来进行缴纳。那么我们对于退伍士兵来讲，在当兵期间的这个年限都能够认定为视同工龄。所以说这一点是需要明确的，有些人可能当了两年兵，有些人可能当了5年兵，每个人当兵的时间也不一样，那么对应的养老保险的视同缴费年限，也是不一样的。在办理退休的过程中，由军人退役事务局，提供相应的档案和材料手续证明，那么一般在办理退休的过程中就能够认定。
所以说缴纳社保对于任何一个人群来讲都是应有的权利，但只不过如果没有固定工作单位，我们按照灵活就业的方式来参保，可能会产生较大的经济压力和负担，因为灵活就业者是全额承担所有的缴费比例和缴费金额。即便自己按照最低标准60%来参保，那么每年的缴费水平基本上很多地区都已经超过了1万元以上，甚至更高的水平。如果你在没有任何经济收入的前提下，承担养老保险和医疗保险的缴纳，每年接近于2万元，这也是一笔不小的开支。
所以说对于我们退伍士兵来讲，尽量还是去寻找一份固定的工作单位，这样的话既能够实现正常的去缴纳社保，也能够实现相对稳定的经济收入，这对于自己来说是一一举两得。就不会存在自己交不起社保的问题了，而且服兵役期间的工龄也都能够正常的认定将来的退休，养老金说实在的也不会特别低。
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