来源:每日经济新闻
据每日经济新闻,公司股票的暴涨,让许多英伟达员工变得极其富有。五年前或者更早加入公司的员工现在大多成为了百万富翁。有网友表示,自己有一位朋友曾在6年前加入了英伟达,目前这位朋友已经和大多数工程师一样,轻轻松松成为了百万富翁。
但是,这种成功同时带来了一个意想不到的负面效应。据外媒报道,许多资深的英伟达高管和中层管理者现在处于“半退休”状态,这种情况让其他英伟达员工感到恼火,一些新员工感到极度不公平,内部员工关系也变得紧张起来。
黄仁勋表示,所有员工都要做自己时代的“CEO”。他承认有些员工在英伟达工作了很长时间,并开玩笑地点名了其中一些人。他补充说,这些是成年人需要做出的判断调整,每个人可以决定自己愿意付出多少努力,但要负责任地去做。(每日经济新闻)
老员工:新来的,你们也想成为百万富翁吗?别着急,我们还有加班和裁员两大神器呢!
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铁打的流水线一线员工有股份吗
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