2010年，刘强东面临破产危机，立即联系了身价400亿的张磊说：“哥，借我7500万美元好吗？”张磊沉思片刻后却说：“7500万太少了，我给你3亿美元，嫌多的话就别找我。” 2010年，刘强东的日子异常艰难。京东面临破产的威胁，公司账户一片空荡，只够发完最后一期工资。若不能迅速扭转局面，公司将宣告倒闭。刘强东心头沉重，白了一撮头发。为改变命运，他拼命寻找投资，却连三天三夜都遭到了拒绝。他无法入眠，每天都在思考：“明天该怎么办？”如此压力让他感到无助，大型企业一旦垮台，他将再无翻身之机，甚至可能失去生存的勇气。 找投资人不是那么容易的事情，投资人都会对企业严加审查。刘强东四处奔波，朋友圈的联系人也被问遍，几乎所有能借的地方都借遍了，但仍然不够。他急需更大的资本支持，否则将崩溃。突然有人介绍了张磊，希望他能够帮忙。听到这个消息，刘强东迅速找到了张磊，希望对方能够借给他7500万美元，以改变公司的命运。 张磊听完刘强东的请求后，他追问：“你有什么优势？凭什么向我借钱？”这个问题让刘强东措手不及，他没有想到会被问及这个话题。虽然公司规模已经很大，但对方需要知道更多核心机密。刘强东只能将公司的未来规划告诉了张磊，他们希望建立自己的物流体系，实现快速发货，提升用户体验。 但张磊并未完全满意，他追问：“你们还有什么值得我投资的？”刘强东有点慌张，不知道除了公司规模之外还能拿出什么。于是，他提到了公司的人性化管理，员工福利好，每个员工都有保险，因此员工斗志十足。这让张磊感觉这是一家不错的公司，因为员工的凝聚力对公司未来至关重要。 然而，张磊最后提出了一个更大的条件：“如果要向我借7500万美元，我是不会借给你的。如果你真的要借，直接向我借三个亿，你敢不敢借？”刘强东犹豫了一下，最终答应了。就这样，他成功地解决了京东的危机，摆脱了破产的威胁。 这个故事告诉我们，即使在最困难的时候，也不能失去勇气和信心。刘强东通过坚持不懈的努力，最终找到了解救公司的机会。同时，他的坦诚与决断也打动了张磊，最终化解了危机。这个故事让人感慨，商场如战场，但信任和人性化管理也是企业发展不可或缺的元素。 在刘强东的故事中，我们看到了勇气、智慧和坚持的力量。在生活和事业中，我们或许也会遇到困境，但只要我们不放弃，敢于面对，相信总会有转机。这个故事不仅是一段商战佳话，更是对人性的思考，对团队力量和信任的注重。 所以，无论何时，都不要轻言放弃，也许机会就在下一个转角。正如刘强东一样，勇往直前，化解困境，最终找到了发展的契机。在商海的征途中，我们或许都能从中汲取一些启示，让自己更加坚韧不拔，迎接未来的挑战。