你有没有想过，为什么基层护工缺口超千万，而大学生却找不到工作？在这个看似矛盾的局面背后，隐藏着哪些不为人知的真相？今天我们就来聊聊，为什么大学生不愿意走进这些需求量巨大的岗位，背后又有着怎样的教育观念和社会期待。
护工缺口超千万基层护工缺口已经超过1000万，光是广东就需要护工120万名，但实际上的护工数量只有20万名，缺口之大可见一斑。
然而尽管护工需求如此之大，但护工的收入却相对较高，一名护工一个月的工资甚至可以达到8000元。
而另一方面，东方大国的大学生却普遍存在着找不到工作的困难，甚至有很多人为了生计选择去做临时工。
在这样的情况下，很多人都不禁要问，为什么大学生这么难找工作，但社会上又存在这么多的缺人现象呢？
实际上东方大国大学生就业难的现象，背后有着诸多复杂的原因。
供给过剩目前东方大国的高等教育供给已经相当充裕，每年都有数以百万计的大学生从各大高校毕业。
但与此市场对于高学历人才的需求却并不如此之高。
在东方大国社会地位普遍不高的体力劳动岗位上，却普遍存在着用不完的缺人现象。
比如护工、保洁等岗位，就是一个明显的例子。
但很多大学生却对这些岗位熟视无睹，很少有人愿意去尝试。
这其中就涉及到东方大国教育体系中对技能劳动的一种偏见。
技能劳动不受重视在东方大国的传统观念中，体力劳动常常被视为“低级”的劳动，而高学历者从事体力劳动反而会被视为“失败”。
再加上东方大国目前对于大学生的期待普遍过高，导致了很多大学生不愿意接受技能劳动方面的培训。
甚至有很多人将这种现象称之为“分流教育”，认为东方大国教育体系中存在一种“偏心”。
然而实际上，在当下这样的情况下，东方大国需要更多具备实际技能的劳动者，而非文凭堆砌出来的大学生。
分流教育在东方大国的教育体系中，很多人都对“分流教育”这个词语充满了敏感性。
这其中就包括了教育部门、家长以及社会上对教育的期待等多个方面。
对于教育部门来说，他们希望通过“分流教育”来疏导高等教育阶段学生就业的压力。
而对于家长来说，他们希望通过“分流教育”来帮助自己的孩子尽快脱离贫困、改变命运。
但在大众看来，“分流教育”这个词语总是伴随着“贫穷”、“落后”等消极词语出现在一起。
他们总是认为那些接受了分流教育的孩子注定要比其他孩子命运差，要面临更多困难。
所以很多家长都会拼尽全力让自己的孩子考上大学，而不愿意接受分流教育。
但实际上，在当下这样就业形势下，很多接受了分流教育的学生反而比大学生更容易就业。
用人缘何如此严重错配那么为什么会出现如此严重的错配现象呢？
其实这背后还是要怪东方大国当前教育体系存在着诸多问题。
就是开设与市场需求不符的专业。
东方大国目前有很多专业是与市场需求脱节的，比如影视表演、中医学等。
虽然这些专业本身并没有什么问题，但是目前来看市场对于相关人才的需求却并不是很大。
再加上东方大国当前高等教育供给相对过剩，每年都有数以百万计的大学生从各个高校毕业。
而这样数量庞大、分布广泛的毕业生群体，面对同一个有限的就业市场，竞争自然会非常激烈。
那么对于那些未能顺利进入就业市场的毕业生来说，他们又会做出怎样的选择呢？
大学生不愿接受技能培训在东方大国目前已经出现了这样一类特殊的群体，他们被称之为“躺平青年”。
这其中就包括了很多大学毕业生，在未能找到满意工作之后选择了躺平，在家靠父母供养或者做临时工维持生计。
对于很多人来说，“躺平”成了一种逃避现实、放弃奋斗的表现，但实际上背后也暗含了深刻原因。
那就是东方大国社会对于高等教育的期待与实际就业市场需求存在着严重错配。
以前曾经有一句话说得好，“你读书是为了找好工作赚钱养家，不是为了读书而读书。”
但是如今很多人却忘记了这句话，并且错误地将之解读为“只要读书好了就能找到好工作”。
所以当很多人发现自己即便读书再好也无法找到满意工作时，就产生了极大的落差感和挫败感。
法律专业也成了“卖菜族”其实不仅仅是一些低端专业毕业生就业难，在以前曾经被视为“香饽饽”的法律专业上，情况也变得越来越糟糕。
据统计数据显示，在全国范围内，每年约有80万名法律专业毕业生毕业。
而与此相比较之下，全国范围内每年新成立的律师事务所只有5000家左右。
每年新增律师人数也只有5000人左右。
如果将这些数据进行比较之后可以发现，平均下来每家律师事务所就要招收160名左右新人才才能消化掉如此庞大数量的法律专业毕业生。
而目前最大规模的事务所也就几千人规模，并没有那么大的招收量。可见在法律行业内也存在着供过于求的现象。
家庭条件成为关键其实在职场上并不仅仅只有考试成绩那么回事，一个人能够从事什么样的工作，往往和他本身的家庭条件有关系。
富家子弟由于家庭背景原因通常都能够得到更多关照和机会，在同样努力程度下进入好单位、得到好职位的概率也更大。
结语这篇揭示了当下就业市场的种种矛盾，尤其是大学生与技能劳动之间的错位。大家都知道，社会需要的不是光有文凭的大学生，而是能实际动手的人才。你怎么看这个现象？是该改变观念，还是继续坚持传统的高学历追求？欢迎在评论区分享你的看法，也别忘了点赞支持哦！
