强硬和反抗，或许不会让你混得好；

但是，讨好和妥协，恐怕只会让你混得更惨。

相信大家最近都关注了清华大学毕业生实名举报贪腐的事；

当然，今天我想谈的不是这个，而是由这件事引发的我的一个感慨。

那就是，一个人在社会上混的核心秘诀，就是强硬到底。

强硬到底，不是要你走极端，也不是让你违法犯罪，而是让你坚定自己的原则不动摇，坚持自己的框架不变，勇敢去做自己想做的事；

我的一个女同事，就是这种类型；

她是一名产品设计师；

有一次，领导通知开会，让她打印一份户型图出来，她毫不犹豫地就拒绝了；

我一脸纳闷，不明白她为什么这么强硬和不配合；

毕竟各个部门的领导来开会，当然要拿着图纸研究，但凡哪个领导没图纸，会议的效果都不会好，领导也一定会大发雷霆；

其结果你也想到了，她就是没打印，领导们要么看的是电子版的设计图，要么两个人拿着同一份图纸细细琢磨下一步方案。

事后她和我谈起这件事，理直气壮地说：

“他们已经不是第一次犯这个毛病了！我图纸都给他们打印好了，结果他们开会时，要么在外面，来不及回办公室取，要么把图纸整没了，这是我的责任吗？好，我给他们再打印一次，怎么他们还不知道好好保存，还让我第二次打印，我是产品设计师，又不是打印师，就他们这种工作态度，我是不惯着！”

我竟然觉得她说得分外正确，完全挑不出一点儿毛病。

既然知道图纸对工作有用，那就应该保存好，而不是稀里糊涂；

身为上司，都有车，在车里装一份图纸，以备不时之需，以方便开会和讨论，怎么这件事很难做到吗?

再者说，不同部门的领导，都有自己的下属，就算你业务繁多，日理万机，抽不开身，就不能让下属给提前备份一下吗？

为什么非得反复折腾产品设计师呢？

这难道不是不尊重别人劳动的表现吗？

试想一下，如果这位女同事，乖巧顺从地，花一个多小时，生着闷气又打了两份图纸出来，那么，这些人就更不会珍惜她的辛苦和劳动，而是忽视它，没有心理负担地使唤她；

反之，女同事坚定地坚持自己的主张，不动摇，不松口，这才能让上司做一些“退让”和“将就”。

其实，不管是职场，还是其他人际关系，还是混社会，强硬到底的态度，往往利大于弊；

因为你一旦心软和动摇了，让对方觉得你可以被“讨价还价”，他就会“出尔反尔”，就会想办法拿捏你，会进一步变本加厉，对你呼来喝去，对你颐指气使，甚至开始肆意地欺负你，占你便宜。

你也许会说，但是我强硬了，对方还是能碾压我，能收拾我怎么办？

那这就涉及到你的生存策略问题了；

你是愿意用委屈和让利，去换取别人的“暂时善待”？

还是愿意反抗一下，让对方有所忌惮和尊重？

人性的特点就是，习惯性蹬鼻子上脸，你弱，你框架不稳，他们就找你事儿；

你敢支棱，敢和他们较真，有理有据，他们就不敢轻易冒犯你和薄待你。

否则，你的利益，早晚会被他们瓜分殆尽；

你的时间和精力，在他们眼里，也完全不值钱。

真的，这个社会上，守信用，懂尊重的文明人和体面人，其实很少。

这也告诉我们，只要占理，就多取悦自己，但凡对方暴露出一丝轻视你的态度，你就要把它消灭在萌芽状态。

END