现在人还有忠诚吗？这句问话有点让现代人扎心，仔细想想现在这个时代呀，无论是朋友同事亲人，包括夫妻，乃至上至父母的一部分人。都不保证忠诚度和可信度。

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当利益达到足够大的时候，大多数人都会改变原有的忠诚和诚信，或者是可信度。一但有机会往高处走，谁都会抓住难得的机会，好不容易得来的机会不可能放弃。放弃忠诚度就可以理解了。

就像做贩毒的似的，大家都知道贩毒是要掉脑袋的，可是还是因为利益太大诱惑力太大，挣钱比较容易，利润太高，一旦利润达到100%，就有人会拿生命去冒险，可见，利益可以用生命换，就别说诚信了。每个贩毒的人都知道贩毒是要掉脑袋的，但是贩毒这个问题从来就没有杜绝过。也没人怕掉脑袋，有人为了利益可以放弃生命。

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所以说没有忠诚度和可信度和诚信度。所谓的忠诚度可信度，都是在一定的范围之内，当它的利润达到了一定的高度，可以放弃诚信人品的时候，就会改变原有的自我定位。

举个例子你在这家做工程师，老板一个月给你开20万。还有另一家要想挖墙脚，給你一个月开50万，50万不够加到100万，估计绝大部分人都会走！

放弃原则，放弃人品。就像咱们抓出来这些贪官一样，每个人在年轻啥也不是的时候，都要全心全意的做好为人民服务的准备，准备干一场大事业，当社会地位变了，他的追求也会变，会利用现有的，社会地位和手中的权利调动资源获取利益。

有一位高级老师就说了，人在没有选择的时候是最忠诚的。当一个人离开这就活不了或者生存不下去，肯定是忠诚的。

仔细想想不无道理。

有的夫妻成天打闹，两个之所以没有离婚，这是有爱的基础，如果一旦没有爱的基础，又想分离，但是离了以后又没有比这更好的去处或人选，只能暂时委屈的在蛰伏，表面上看，他们过的挺好，互相忠诚，其实不然。这只是外看的表象，

内心其实早已千疮百孔只能忍耐。因为他她离开了，没有更好的下家更好的去处。只能选择包容和容忍。

在社会上，尤其是在职场上，尽管工作不满意，领导不对路。但是暂时没有好的去处，只能委曲求全的只留在此处，这并不是他的忠诚度也不是他喜欢在里面，是他没有更好的下家可以去。

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人都是趋利避害的，只要有足够的利益，部分人都会放弃原则，跟着最大利益走。

毕竟人的骨子里头都是自私的。为自己获取利益是骨子里面天生的基因来的，这不能算错！

非常认可这位老师说的，人在没有选择的时候最忠诚！

因为他离开此地，没有比这个地方更好的落脚之处。只能还留在原地，这不能算是忠诚。婚姻也是一样。

大家总说从底层往上走要一层一层的跨越阶层，就是这个道理谁也不愿意在底层待着，实在上不去，只能在底层。并不是他自己愿意的，是没有办法，没有选择。

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