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哎呀，各位亲爱的小伙伴们，今天咱们来聊一个有点意思的话题——如何和周围人搞好关系。别着急翻白眼，这可不是老生常谈，而是咱们智慧女神杨绛老师留下的金玉良言哦！

话说，杨绛老师有句话是这么说的：“记住，和周围人搞好关系的秘诀，就是不要和他们分享成功喜悦。”这听起来是不是有点颠覆常规？咱们一起来探讨一下。

首先，咱们得承认，成功喜悦这东西，就像刚出锅的蛋糕，香喷喷、甜蜜蜜，让人忍不住想和人分享。但是，别忘了，这个世界上的蛋糕就那么多，你吃多了，别人可能就少吃点了。所以，当你事业有成、春风得意的时候，周围的人可能会有各种各样的反应。

举个例子，小王升职加薪了，兴高采烈地跟同事小李分享这个喜讯。结果，小李表面恭喜，心里却犯嘀咕：“同样是干活，为什么他就能升职，我就不行？”这种心理活动，相信很多人都有过。所以，当你分享成功喜悦时，可能无意中就触碰了别人的敏感神经。

再来说说那些“塑料友谊”。在现实生活中，有些人表面上和你称兄道弟，背地里却心思各异。你分享成功喜悦，他们可能嘴上说着恭喜，心里却想着：“哼，这家伙有什么了不起的，不就比我多吃了几口蛋糕嘛！”这种心态，不仅让你的喜悦大打折扣，还可能埋下人际关系的隐患。

那么，如何在不分享成功喜悦的同时，和周围人搞好关系呢？这里有几个小技巧。首先，多倾听，少说话。当别人分享他们的喜悦时，给予真诚的祝福和鼓励，而不是急于表达自己的成功。其次，学会低调，不要刻意炫耀自己的成就。最后，多帮助别人，用行动赢得他人的尊重和信任。

当然，这并不是说我们要隐藏自己的成功，而是要懂得适时的分享。在合适的时间、合适的场合，用适当的方式分享你的喜悦，才能获得更多的认同和支持。

说到这里，我想起了一个上海话里的成语——“门槛精”。意思是指那些聪明伶俐、善于处理人际关系的人。咱们在人际交往中，也要做个“门槛精”，学会把握分寸，才能更好地与人相处。

最后，我想以一句正能量的话结尾：每个人都是独一无二的，我们的成功喜悦也是独一无二的。不必担心别人的眼光，只要我们心怀善意，真诚待人，就一定能赢得他人的尊重和喜爱。那么，亲爱的读者们，你们对于杨绛老师的这个观点有什么看法呢？不妨在评论区留言，让我们一起交流吧！