俞敏洪回应小作文争议，批评小编严重缺乏职业精神。对此，我认为俞敏洪的态度和回应是值得肯定的。

首先，作为一家企业的领导者，俞敏洪能够正视公司内部存在的问题，并公开回应和批评不职业的行为，这展现了他的责任感和担当精神。他不仅没有试图掩盖或忽视这个问题，而且主动出面解决，这有助于维护公司的形象和声誉。

其次，俞敏洪对小编的行为进行了严厉的批评，指出其缺乏职业精神，这说明他对员工的工作态度和职业素养有着很高的要求。这种态度反映了他的严谨和务实，对于一个以质量和服务为核心竞争力的企业来说，这是非常重要的。

此外，俞敏洪还表示公司管理上有很大的漏洞，这也说明了他对于公司管理的重视。他愿意承担领导责任，并表示会采取措施来改进公司的管理。这种自我反思和自我改进的态度，有助于提高公司的管理水平和竞争力。

总的来说，俞敏洪对于小作文争议的回应展现了他的责任感、担当精神和务实态度。这些品质对于一个企业的领导者来说是非常重要的，也有助于提高公司的整体水平。因此，我认为他的回应是值得肯定的。

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