公司逼迫我离职的阴险!
誉有劳动
2024-08-21 13:10:18
在职场中,当领导想要辞退员工时,很少会有直接辞退或者开除的。毕竟为了避免员工要N+1,公司也可以省下官司的麻烦。
所以,他们会采取一些套路或阴招“逼迫”你自己走,从而达到“隐性辞退”的目的。他们所用的阴招,几乎是从2个方面入手:工作环境,以及你的心理健康。
这种阴招不仅会让你自觉离开公司,还会不断自我PUA:不是领导对我不好,是我自己抗压能力不行……
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在职场中遭遇这些阴招时不要轻易地认输。可以通过和领导进行密切的沟通,真诚地表达你的想法和意见,让他们知道你的想法。如果你保持积极和乐观的态度,在公司中的地位和工作就会变得更加稳定和可靠。
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?What?
面对压力别怂,改善环境是关键!勇于沟通,让阴招无所遁形,正能量满满,职场路更稳!👍
贝里奥??
面对职场压力,保持心理强大超重要!别让阴招毁了心情,沟通是金钥匙,打开工作困境。心理战,咱们也能赢!加油鸭,职场斗士们
yufree
工作环境真是个隐形杀手,但挺住意味着成长!领导套路深,咱得学会游泳,沟通是解压良药,不服输就赢了半场
用户89xxx43
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