Iko信箱：火箭未来的薪资状况、暂无绝对“非卖品”、惠特莫尔的问题等等 1、新劳资协议下，火箭未来1-2年面临什么样的薪资瓶颈？ 答：火箭未来的薪资状况整体健康，但2026-27赛季暗藏一些危机。 - 关键节点：2027年预计工资帽1.7亿，奢侈税线2.06亿，第一土豪线2.16亿 - 现有核心已锁定薪资：格林+申京+布鲁克斯+汤普森+惠特莫尔+谢泼德=1.205亿 - 待分配薪资：大概8500万需覆盖范弗利特、小贾巴里、伊森及25年潜在新秀。 - 范弗利特选项：若拒绝执行2025-26赛季4490万球队选项（仿效戈贝尔与森林狼续约模式），可为火箭腾出灵活空间。 -2027年格林可能选择跳出合同成自由球员，同时球队需处理汤普森与惠特莫尔的提前续约。 2、火箭有非卖品吗？ 答：火箭暂无绝对“非卖品”，但阿门.汤普森是无限接近。 - 交易逻辑：若约基奇、亚历山大级别的巨星出现在市场，任何球员都可以参与谈判。 3、小贾巴里.史密斯能否在赛季末重回首发行列？ 答： 史密斯有望在赛季收官阶段夺回首发，尤其当范弗利特回归后。 4、惠特莫尔为何遭弃用？交易价值如何？ 答：乌度卡的防守优先理论压制了这位新星的成长空间。 - 问题：防守意识不足（防守正负值-1.2，队内垫底） - 交易前景：若火箭休赛期追逐巨星，他预计将成为一个优质交易筹码。 5、申京进攻效率下滑是否引发教练组的担忧？ 答：申京防守的明显进步抵消了投射挣扎，但战术角色转型得到球队的认可。 - 进攻退步：真实命中率从58.1%降至54.3%，三分命中率22.5% - 防守提升：在场时防守效率提高了6个百分点，防守正负值+2.1（队内第三）。
