贵州荔波，女子与男友相恋同居，在仅举办婚礼后就为其生下孩子，然后夫唱妇随跟男友外

贵州荔波，女子与男友相恋同居，在仅举办婚礼后就为其生下孩子，然后夫唱妇随跟男友外出打工。男友挣来的工资都交给女子，但是女子要负责二人全部开销。后来俩人闹矛盾要分手，男友竟然要求女子归还5.2万工资，说当初是放在女子那保管的，女子拒绝归还，男友将其告上法庭，法院判决结果亮了！

在2017年，小莫在网上结识小欧，两个人相谈甚欢，很快就从网上发展到现实中，成为了男女朋友。

二人在现实中相处没多久就同居生活在一起，并在2018年，按照习俗举办了婚礼，但是并没有登记注册结婚。

虽然没有一纸婚约，但是阻挡不了两个人你侬我侬，感情日渐升温，很快就生下一个孩子。

生活不能光有爱情，还需要柴米油盐，有情不能饮水饱，在2022年，小欧就提议外出打工赚钱养家。

小莫从未离开过小欧的身边，小欧要走的话，那么小莫自然是要跟着去的，哪怕只是照顾男友的饮食起居，两个人也要在一起生活。

于是小莫将孩子放在老家由家人照看，然后就跟着男友小欧一同外出打工。

小欧是挣钱的主力军，小莫主要还是负责照顾小欧的饮食起居，找了一些琐碎的工作，时间也比较宽裕。

两个人有共同的目标，那就是多挣钱，多给孩子攒钱，哪怕两个人苦点累点都没什么。

小欧就负责挣钱，挣来的钱交到小莫那统一保管。小莫负责两个人的日常开销，以及家里孩子的生活费用，开源节流，这样能攒下来不少钱。

在家的时候，小欧和小莫就围着孩子转，出来打工后，两个人既要兼顾着工作，又要想着家里的事情，总是会发生争吵，每次争吵都互不相让，吵得不可开交。

本就没有太过浓厚的感情基础，争吵的多了，矛盾自然也就积累得多了，渐渐的两个人就都不愿意再跟对方争了，也觉得这样的日子过得没意思了。

经过多次的矛盾激发后，小欧跟小莫都觉得分开对彼此都好，在2024年的时候决定分手。

因为没有登记结婚，所以分手对于他们俩来说，只需要把孩子的抚养问题和两个人共同的财产分割好就可以了。

根据《民法典》第1071条的规定：非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。

不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。

虽然没有登记结婚，但是身为人父人母的小欧和小莫，对孩子是具有抚养义务的。无论孩子跟着任意一方生活，另一方都需要支付抚养费用，直到孩子成年能够独立生活。

除了孩子的抚养问题，其次就是双方的共同财产问题，而二人共同纠结的点，就是外出打工后小欧挣的5.2万的工资，到底应该归谁的问题。

小欧认为，自从外出打工后，小欧的全部工资一分钱都没有装进自己兜里，都是把钱交给小莫保管，既然两个人分手了，那么小莫就应该把保管的5.2万工资归还回来。

根据《民法典》第179条的规定：承担民事责任的方式主要有：

（一）停止侵害；（二）排除妨碍；（三）消除危险；（四）返还财产；（五）恢复原状；（六）修理、重作、更换；（七）继续履行；（八）赔偿损失；（九）支付违约金；（十）消除影响、恢复名誉；（十一）赔礼道歉。

法律规定惩罚性赔偿的，依照其规定。本条规定的承担民事责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。

小欧当初把挣来的钱交给小莫的时候，说的是让小莫进行保管。如今二人分手，没有关系了，小欧自然要要回自己的财产，所以才起诉小莫要求返还财产。

小莫虽然承认小欧交给她的工资是让其保管，但是两个人同居生活在一起，生活开销都是一起的，小欧交付的工资也都用来生活开支以及孩子的生活开销，怎么能算得那么清楚呢？

小欧的工资的确是由小莫在掌管的，但是小莫并没有挥霍消费，除了日常开销以外，还经常给小欧买衣服买鞋子等。

法院经过审理后认为，小欧在外出打工期间，给小莫转账5.2万元，但是小莫也通过转账，给小欧转账2.25万元。

除此之外，小莫的经济支出大多是为了平常日常开支，可以认定为双方同居期间的共同开支。

小欧要求小莫返还工资，没有法律依据，更加缺乏事实依据，法院不予支持，驳回小欧的诉求。

从相识相知到相恋，虽然时间很短暂，却捆绑了两个人7年时间，最终还能没能够逃得过柴米油盐的琐碎生活矛盾，导致两个人分手。

过日子不比恋爱，不是给了钱就能要回来。同居与结婚就差那一直结婚证，但其实并没有差别，两个人的共同收入和支出，是没办法一笔笔算得清楚的。

小欧要求小莫返还工资的要求，可以说是毫无道理可言，法院判决很公平公正。

你怎么看待小莫的遭遇呢？