1969年毛主席要提拔李德生,中央军委办事组迟迟不办,谁这么大胆

冰封说世界 2024-08-03 08:08:33

在风云变幻的中国政坛,人事任免从来都是牵一发而动全身的大事,尤其是在军队系统,更是关乎国家稳定和军队建设的关键。

毛主席作为新中国的缔造者,对军队建设和将领选拔自然格外重视。

然而,鲜为人知的是,即使是毛主席钦点的人选,提拔过程也并非一帆风顺,甚至会遭遇阻力,李德生的晋升之路就是其中一个鲜明的例子。

李德生,这位从硝烟战火中走出的开国少将,以其卓越的军事才能和坚定的政治立场,赢得了毛主席的赏识和信任。

当毛主席决定提拔李德生担任总政治部主任时,却遭遇了来自中央军委办事组的阻力,任命迟迟无法下达,这究竟是怎么回事呢?是谁敢于违抗毛主席的命令呢?

一、李德生:从开国少将到毛主席的爱将

李德生出生于河南新县,年轻时便投身革命洪流,参加了红军,在土地革命、抗日战争、解放战争时期,身经百战,立下赫赫战功。

李德生

由于在红军时期受到错误处分,他的仕途发展受到了一定影响。直到1954年,李德生才被提拔担任第12军军长,并在次年被授予少将军衔。

虽然起步较晚,但李德生凭借着过硬的军事素质和出色的工作能力,逐渐崭露头角。他注重部队的军事训练,在部队推广了“郭兴福教学法”,得到了毛主席的高度评价,并在全军推广,掀起了一场“大练兵、大比武”的热潮,李德生也因此进入了毛主席的视野。

1966年,“文化大革命”爆发,全国陷入混乱,李德生临危受命,被派往安徽主持工作。他采取果断措施,迅速稳定了安徽局势,再次赢得了毛主席的认可。

1969年,李德生当选为中央政治局候补委员,并进入中央军委办事组工作,开始协助周恩来总理分管军队工作,负责总政治部的工作。

二、谢富治的反对:李德生不适合搞政治工作?

李德生的晋升速度之快令人瞩目,但是鲜为人知的是,早在1969年李德生调往中央之前,政治局就讨论过任命他为总政治部主任一事,但这一提议却遭到了时任政治局委员、国务院副总理兼公安部长、军委办事组成员谢富治的反对。

谢富治

谢富治认为,李德生是带兵打仗的将领,缺乏政治工作经验,不适合担任总政治部主任一职。毛主席听闻此言,当即反问:“李德生不适合,你就合适?”面对毛主席的质问,谢富治无言以对。

谢富治的反对并非完全没有道理,总政治部主任一职责任重大,需要丰富的政治工作经验和较高的政治觉悟。

从更深层次来看,谢富治的反对也并非完全出于公心,或许也有着维护自身地位和利益的考量。

三、军委办事组的拖延:林彪的“如意算盘”

尽管谢富治表示反对,但毛主席提拔李德生的决心并没有动摇。然而,令人意外的是,李德生的任命迟迟没有下达。

按照规定,李德生的任命手续应该由中央军委办事组办理,但办事组却以各种理由拖延,迟迟不肯执行毛主席的指示。

这背后的原因,与当时中央军委办事组的构成和林彪的意图有着密切的关系。当时,中央军委办事组实际上掌控在林彪手中,其核心成员黄永胜、吴法宪、李作鹏、邱会作都是林彪的亲信,被称为林彪的“四大金刚”。

林彪

林彪希望能够完全掌控军队,而总政治部主任一职至关重要。他属意于从吴法宪或李作鹏中选择一人担任总政治部主任,以便将“三总部”全部掌握在自己人手中。

毛主席安排李德生进入军委办事组,并有意让他担任总政治部主任,实际上是为了打破林彪对军队的垄断,维护中央的领导。

林彪等人深知毛主席的意图,但又不敢公开反对,只能采取拖延战术,试图迫使毛主席改变主意。

四、毛主席的“同意”:将计就计,巧妙化解

面对军委办事组的拖延,毛主席并没有直接发火,而是静观其变。他知道,林彪等人最终还是要向他汇报,请求他批示。

果然,一段时间后,林彪等人以军委办事组的名义向毛主席和党中央递交了一份报告,建议“李德生同志任总政治部第一副主任或主任”。这份报告看似尊重毛主席的意见,实际上却暗藏玄机。

林彪等人故意将“第一副主任”放在前面,“主任”放在后面,并不明确建议李德生担任哪个职务,希望毛主席在报告上画圈批示。

按照惯例,毛主席如果画圈,就意味着同意报告上的第一个职务,也就是“总政治部第一副主任”。这样一来,他们就可以先将李德生安排为第一副主任,将主任职位空出来,伺机安插自己人选。

然而,毛主席一眼就看穿了林彪等人的伎俩。他在报告上批示了两个字:“同意”。这两个字看似简单,却意味深长。毛主席并没有明确同意李德生担任哪个职务,而是将选择权交给了军委办事组。

林彪等人拿到批示后傻了眼,他们没有想到毛主席会采用这种方式回应。毛主席的“同意”既没有反对他们的建议,也没有明确支持,让他们进退两难。

五、李德生最终上任:毛主席的政治智慧

面对毛主席的“高招”,军委办事组不知所措,只能继续拖延。直到1970年4月,在毛主席和中央的再次明确指示下,军委办事组才不得不正式任命李德生为总政治部主任,并将任命文件下发全军。

从李德生任命的整个过程可以看出,毛主席在处理人事问题上的高超智慧和政治手腕。他深谙用人之道,善于把握时机,平衡各方势力,最终实现了既定目标。

李德生的任命,不仅体现了毛主席对人才的重视,也反映了他在特殊历史时期维护中央权威、稳定军队局势的良苦用心。

这段历史也告诉我们,人事任免从来都不是一件简单的事情,它背后往往蕴藏着复杂的政治博弈和权力斗争。

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