在经营网店的过程中，在线客服的质量和效率直接影响着顾客的购物体验和店铺的声誉。而在选择客服人员时，店主往往面临着是外包还是自聘的两难抉择。

一、客服外包优势

(1)外包公司拥有丰富的行业经验和专业的培训体系，能够快速为网店提供训练有素、熟悉各种客服场景的人员。网店无需花费大量时间和精力去培训新员工，节省了时间成本和培训成本。

(2)外包客服可以根据网店的业务量灵活调整人员配置，在业务高峰期增加客服数量，低谷期减少，从而有效地控制成本。

二、自聘客服也有其不可忽视的优点

(1)自聘的客服对网店的产品和品牌理念有更深入的理解，能够更精准地回答顾客的问题，传递品牌价值。

(2)自聘客服与网店内部团队的沟通更加直接和紧密，便于协调工作和及时解决问题。

(3)店主对自聘客服的管理和监督更加直接，能够更好地保证服务质量和工作效率。

三、如何在两者之间做出选择呢?

(1)需要考虑网店的规模和发展阶段

如果是初创的小型网店，业务量不稳定，资金有限，外包客服可能是更合适的选择，能够以较低的成本获得相对专业的服务。而对于规模较大、业务稳定且有长期发展规划的网店，自聘客服可能更有利于打造专属的服务团队，形成独特的服务风格和品牌形象。

(2)要评估网店的业务特点和需求

如果网店经营的产品种类繁多、专业性强，或者对客服的个性化服务要求较高，自聘客服可能更容易满足这些需求。但如果网店需要应对季节性或突发性的业务高峰，外包客服的灵活性则更具优势。

(3)成本预算也是重要的考量因素

计算自聘客服的招聘、培训、薪酬、福利等成本，与客服外包的服务费用进行比较。但不能仅仅关注价格，而应综合考虑服务质量和性价比。

综上所述，网店在线客服外包和自聘各有利弊，无论选择外包还是自聘，都要建立有效的监督和评估机制，定期对客服的工作表现进行考核，以确保顾客能够得到优质的服务体验。