高新区东风义工协会发展研讨暨新一届聘任会召开

凝在中襄 2024-07-25 19:30:40

通讯员 由孚强 李峰

7月22日。襄阳市高新区东风义工协会2024年协会发展研讨暨新一届聘任会在万达广场朴叶书院举行。来自高新区东风义工协会的各条战线的爱心人士近30余人准时到会,朴叶书院优雅祥和宽敞的会场座无虚席,会议由新任会长李军主持。

会议分为三个环节,首先是大家轮流做1分钟的自我介绍,大家畅谈了自己对义工工作的认知和从事义工工作的一个体会。第二项分为三个研讨小组,每个小组认真探讨了对协会工作的建议及今后一个时期的发展规划,每个小组选出一名组长收集组员的建议后上台集中发言交流。第三项聘任协会新一届领导班子及秘书处工作人员。

李军表示协会自4月底换届以来,经过近三个月的了解、走访,听取新老义工老师的心声,结合今后开展工作的需要,今天在这里集中聘任了一批执行会长、副会长、秘书长、副秘书长。

新聘任的执行会长李悦是襄阳市女企业家协会常务会副会长,也是一名从事电子科技的女企业家,她表示,将把工作之余的时间投入到高新东风义工协会更多的为社会,为人民所需的公益事业中。

襄阳高新东风义工协会2012年12月份经襄阳高新技术产业开发区民政部门批准正式成立,并由高新区文明办监管。协会的发展得到了社会的认可,从最初的50人发展到实名注册的义工2000多人。协会设立办公室、策划组、外联组、财务组、宣传组、活动项目组等组织机构。组建了襄阳高新文化志愿者服务队,4点半爱心志愿服务队,助残圆梦关爱残疾人爱心志愿队,亲情关怀关爱留守儿童爱心服务队,温馨夕阳关爱孤寡老人爱心志愿队,高新义工艺术团爱心志愿队,车城社区文化广场爱心志愿队,东风社区广场爱心志愿队、社区便民爱心志愿队,环保绿化爱心志愿队。另外,在义工内部通过分享交流会和年底评优形式,对义工进行激励和褒奖,让义工产生归属感和责任感,确保各项工作制度化、规范化、常态化运营。

在高新区管委会的积极关怀下,在高新区文明办,东风社区的带领下高新东风义工协会有一支一定规模、200人的具有较高素质的文化志愿者队伍。高新文化义工。他们以自身文学艺术才情、文化传播能力、爱心奉献精神的方式传播大众文化、雷锋文化、社区文化。因为他们坚信文化是一种力量,文化是一种情怀,文化是一种影响,文化是一种温暖的理念。用文字服务于文化,用文化服务于社会。他们希望团结更多的人能够关注自己的内心世界,学会奉献,学会付出和感恩,开创文化公益新局面,营造襄阳城市特有的文化氛围,为襄阳这个城市的人民增加幸福感和归属感。

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