同学们，随着全球经济和劳动力市场的不断变化，我们的职业分类系统也在悄然发生着转变。如果你正在规划未来职业或移民之路，这次变革对你来说尤为重要。今天，Ivy老师将为大家详细解析澳大利亚和新西兰即将推出的职业分类新规，帮助大家准确把握最新的动态。

1.ANZSCO即将结束：新的职业分类系统来临

最近，澳大利亚统计局（ABS）和新西兰统计局（Stats NZ）发布了一则重要公告：ANZSCO（澳大利亚和新西兰标准职业分类）将在2024年正式退出使用。此后，澳大利亚和新西兰将分别推出独立的职业分类系统，以更好地反映各自的劳动力市场需求。

- 澳大利亚：澳大利亚的新分类系统将命名为“澳大利亚职业标准分类 (OSCA)”，并将在 2024年12月6日正式上线。

- 新西兰：新西兰将于 2024年11月20日发布其全新的职业分类系统，标志着ANZSCO在两国同时退出历史舞台。

为什么要进行这样的变化呢？两国职业分类系统的独立化，旨在让其更加适应本地劳动力市场的多样化需求，同时也能够根据行业发展的实际情况做出调整。

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2.为什么取消ANZSCO？背后的原因解析

历史背景

ANZSCO最早于2006年推出，作为两国共同管理的职业分类系统，旨在为澳大利亚和新西兰的劳动力市场提供统一的职业数据分类和标准。然而，随着时间的推移，澳大利亚和新西兰的劳动力市场发生了明显变化。两国在经济结构、行业发展和劳动力需求上的差异逐渐扩大。

ANZSCO面临的挑战

近年来，ANZSCO的灵活性不足，已经无法完全反映出现代劳动力市场的新兴职业和变化。特别是随着科技创新和行业转型，许多新兴职业并未被及时纳入到ANZSCO的分类中，导致职业分类系统滞后于实际情况。例如，近年来大量出现的数字职业、新型科技岗位等，ANZSCO都难以准确分类。

独立系统的优势

为了更好地应对本地经济和行业的发展需求，澳大利亚和新西兰决定分别推出定制化的职业分类系统。新的系统将更加灵活，能够根据各国具体的劳动力需求进行及时调整。两国的统计机构希望通过这一举措，让分类系统更加精准、适用，同时依然能保持国际职业数据标准的可比性。

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3.澳大利亚的OSCA：职业分类新标准

澳大利亚将在2024年12月推出全新的职业分类系统——OSCA (Occupation Standard Classification for Australia)，这是澳大利亚统计局根据本国劳动力市场需求量身定制的职业分类系统。以下是OSCA的一些重要特点：

- 本地化调整：OSCA将允许澳大利亚根据自身的经济需求和劳动力市场变化，对职业分类进行更加灵活的调整，尤其是在高科技、新兴产业等领域的职业定义上会更加精确。传统职业如建筑师、工程师等将被重新定义，新兴职业如网络安全专家、数据科学家等也会被细化。

- 国际可比性：虽然ANZSCO将被取代，澳大利亚统计局仍然会与国际数据标准保持一致，确保职业数据在国际交流和决策中依然具有参考价值。这意味着澳大利亚的职业数据依然可以与国际标准接轨，对于移民和跨国企业招聘来说，这一点非常重要。

- 版本更新：OSCA的1.0版本将是首个上线的版本，未来随着市场变化，澳大利亚统计局还将根据实际需求不断更新和完善这一系统。换句话说，OSCA的版本可能会随着经济的变化和新兴行业的发展不断升级，以确保职业分类系统始终与市场需求同步。

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4新西兰的独立分类系统：更符合本地需求

与澳大利亚一样，新西兰也将推出自己的职业分类系统。这一新系统将于 2024年11月20日正式生效，为新西兰的劳动力市场提供更加本地化的职业分类标准。

- 满足本地市场需求：新西兰的经济和劳动力市场与澳大利亚相比有着较为独特的需求。例如，新西兰的旅游业和农业占据了劳动力市场的很大比例，而高科技和创新型企业也在迅速发展。新系统将能够更好地反映新西兰国内行业发展的现状，特别是旅游业、农业和科技行业等重点领域。

- 灵活性提升：与ANZSCO相比，新西兰的职业分类将具备更大的灵活性，能够更好地满足本地雇主和行业协会的需求，确保职业分类与实际市场情况更紧密结合。例如，随着新西兰大力发展绿色能源，相关职业如可再生能源技术专家将会被明确分类，从而帮助雇主更好地找到合适的劳动力。

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5.两国继续合作，国际数据标准保持一致

虽然ANZSCO即将被取消，但澳大利亚和新西兰两国的合作不会因此结束。两国的统计机构依然会紧密合作，共同确保国际职业数据标准的一致性。这一合作将保证澳新两国在全球范围内的数据交流和比较中，依然具备较高的参考价值。

此外，两国也承诺继续为各自的政府和行业提供高质量的劳动力数据和见解，确保国家层面的决策制定更加精准。这对于那些跨国公司或计划在两国间流动的人才来说，无疑是一个重要的保障。

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6.新规对学生和求职者的影响

对于计划移民澳大利亚或新西兰，或者已经在这两个国家就业的同学们，可能最关心的就是这次改革会带来哪些影响。

- 签证和移民评估：职业分类的改变可能会影响到技术移民的评估标准，未来的职业清单和要求或许会有所调整，但总体上，新系统将更加贴合实际的行业需求。因此，如果你正在考虑技术移民，建议尽早了解新规变化。特别是像 IT、工程、医疗等领域的申请人，可能需要密切关注职业清单的更新情况。

- 就业市场的影响：对于求职者而言，职业分类的更新将帮助你更好地了解目标行业的实际职业要求和技能需求。新系统将提供更加详尽的职业定义和分类，帮助你在选择职业路径时做出更明智的决策。例如，如果你正在准备留学或者申请工作签证，新的职业分类会让你更清晰地了解到哪些职业的需求更大，哪些职业的技能要求更高，从而更有针对性地提升自己的竞争力。

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总结：新时代的职业分类即将到来！

ANZSCO的告别意味着两国职业分类系统进入一个全新的时代。无论是澳大利亚的 OSCA 还是新西兰的定制分类系统，它们都将更精准地反映当今的劳动力市场趋势，为未来的就业和移民提供更清晰的指导。

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