口述人：马主任 文/编辑：洗千尘
马老师是我邻居，他说这两天遇到一件啼笑皆非的事，很滑稽，也有点难过，看来在某些人眼里，知识越来越不值钱了。
为方便，我用第一人称叙述。
我是单位中层马进才我叫马进才，1977年出生于渭水河畔的一个小村庄，2003年毕业于古城的一所二本师范院校，学的是英语教育专业。
2003年，我与省城的骊水区教育局签订了就业协议，分配到了渭北的一所职业高中就业。
说是职业高中，实际是普通高中，学生一样参加高考。乡镇中学缺少英语教师，我早年一直担任三个班的教学工作。
2017年，我被提拔成了教务副主任，在职位上工作几年，2020年又被教育局提升成总务主任。
成为单位的中层干部以后，我一直坚持在一线教学，只不过工作量由三个班变成了两个班。
我向校方申请外聘一个英语老师在当教务副主任那几年，教两个班的课，这个工作量还能接受，但自从担任了总务主任，后勤方面的杂事特别多，这也要管，那也要管，很多事要亲力亲为。
一下子手忙脚乱，教学工作力不从心，我根本没有时间好好备课，没有时间批改作业。
2021年，我向校长提出工作累，不愿意再担任教学工作，校长说学校实在缺老师，让我以身作则，克服困难，以大局为重。
转眼一想，确实是这样，学校的英语老师严重不足，大家都带着三个班，于是我只能拖着疲惫的身体坚持上岗。
我再次提出申请2022年，我学校调来一个姓蒋的新校长，体育教师出身。蒋校长一上任，在教职工会议上不断的强调校长负责制，要求大家努力工作，现在的工作不好找，不认真干，下一年就不签合同了。
人到中年，身体状况变弱，就像机器一样总有些零件生锈了，不好用，身体容易出现了这样那样的小毛病。
去年秋天我做了一个小手术，身体状况大不如前，工作一多，头晕脑胀，感觉很疲惫，岁月不饶人。
而且作为工作多年的老教师，良心和职业道德不允许自己滥竽充数，应付学生，这种情况不适合一线教学。
针对这个情况，今年开学，我又一次向蒋校长提出，请学校外聘一个英语老师，来分担我的教学工作。
这次校长没有一口拒绝，爽快同意了，但要求我自己招人，但工资给不高。
我问，每月学校能给多少薪水，没想到校长的回答是2600元，就跟校门口的保安一个价。
这一下把我整的无语了，太搞笑了，校门口的五个保安都是退休大叔，来上岗工作就是闲的无事干，顺便挣点零花钱。
而且他们主要工作就是在校园里巡逻，几班倒，校门口值班室随时保证有人即可，不费脑子，很轻松。
而2600的薪水在哪去招一个老师？英语课每天都有，带两个班，有早读，还有晚自习辅导，要备课，还要批改作业。
回家我给老婆聊起这事，老婆说领方就没有诚意，现在餐馆里2600都找不到服务员了，他还想去找老师来教高中课，明显的就是拒绝。
我不知道在我们校长的眼里，大学生真的那么廉价了吗？他这是几个意思呢？反正这薪水，应该是找不来人的。大家给个建议，我目前这个情况怎么办呢？
（注：为保护当事人隐私，文中地名，人名均为化名，请理性对待，不要对号入座，过分解读）
