2024年6月27日,浙江省人力资源和社会保障厅网站发布了《浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省财政厅关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》,详细介绍了本省退休职工养老金调整情况。整体看,定额上涨,挂钩部分增长下降,倾斜部分基本持平。具体如下:
一、定额增长。定额增长部分为31元/月,比去年多涨1元。
二、挂钩部分增长下降。
(一)个人基本养老金基数增长比例下降。2024年增长率为0.86%,比去年下降0.39%,全国排名靠后。
(二)缴费年限增长额下降。缴费年限15年及以下每缴费一年增长1.1元,比去年少0.4元;缴费年限16-30年,每缴费一年增长1.8元,比去年少0.7元;缴费年限31年及以上的,每缴费一年增长2.2元,比去年少0.8元。
三、倾斜部分女性增长额微降。年龄在65-69岁的退休女职工增长12.5元,比去年减少12.5元;年龄在70-79岁的退休职工增长25元,与去年持平;年龄在80岁及以上的增长50元,与去年持平。
四、计算公式 养老金增长额=定额+个人基本养老金基数*0.86%+15*1.1+( 缴费年限16+n)*1.8+缴费年限31+N)*2.2+倾斜。
案例一:2023年12月31日前缴费40年、个人养老金为3000元、年龄不满65岁的职工增长122.3元/月,涨幅4.08%,比去年仅下降35.2元,降幅为22.35%。
案例二:2023年12月31日前缴费40年、个人养老金为5000元、年龄不满65岁的职工增长139.5元/月,涨幅2.79%,比去年仅下降43元,降幅为23.56%。
案例三:2023年12月31日前缴费40年、个人养老金为10000元、年龄不满65岁的职工增长182.5元/月,涨幅1.83%,比去年仅下降62.5元,降幅为25.51%。
通过上述案例可以看出,浙江省的养老金增幅度比去年减少20%以上。
鼓励少交社保,短交社保,打击多交长交社保。
不止二成