“00后整顿职场”看似是一句玩笑话，背后却是新一代“打工人”对当前社会某些公司做派的不满，也是很多敢怒不敢言的80后、90后的心声。
00后女生入职当晚被要求陪酒，称“很恶心”
1月17日，一张“南京00后女生手撕领导后离职”的截图引起热议。
据截图内容显示，该女生自称入职当晚就被领导要求陪酒，真的让人很恶心，因此选择离职。
该女生在文中写道，入职第一天的晚上，就被领导杨某喊去聚餐，名义上说是欢迎新人，实际上是喊几个女行政陪客户喝酒。
女生称，自己以身体不适为由拒绝喝酒，就遭到领导杨某冷嘲热讽，杨某称“不能喝酒我招你干什么？不能喝明天找HR离职”。
第二天，该女生便在公司群里痛诉领导杨某，质问称“请问你招的是行政还是陪酒小姐？白天公司当行政，晚上还要出来当陪酒吗？”
最后，女生写道：“杨某昨晚在饭局上称要给我上职业生涯第一课，要对我进行洗礼，今天我也当着全公司的面给你上一课，不要惹00后！”
涉事公司否认：已报警，当事人愿意澄清1月17日下午，据新黄河报道称，记者联系了南京芯爱科技有限公司的工作人员对此事进行问询。
工作人员回应称，这个事件是该女生自己单方面捏造的，真实情况就是部门聚餐，喊了两个朋友过来，并不是客户。
因为女生刚入职，没有见过这两个人，误以为是客户，公司已经报警，要起诉她个人。
此外，该公司工作人员还称，他们已经私下联系到了该女生，证实这张截图不是本人所发，也愿意出来澄清，只是在考虑以何种方式澄清。
记者进一步向该工作人员询问是否能提供当事女生的联系方式，却被婉拒了。
工作人员的事件视角，关键信息只字不提该公司工作人员则讲述了更多的事件细节，让我们看到事件的另一面。
人工人员称，因为是部门聚餐，女士都喝红酒，问她要不要喝红酒，她说不要，又问她要不要喝点啤酒，她也不太想喝，后来又说少喝一点，就倒了一小杯啤酒，部门员工都在，都可以佐证。
其实，该解释有点掩耳盗铃了，截图即使不是女生自己发出，也是公司内部人员所发，这恰恰证实了这份截图是真实的。
还有，公司领导是否强制要求女生向所谓的两个朋友陪酒，有没有说过“不能喝就找人事离职”这些话，工作人员也是只字不提。
至于是部门聚餐强朋友还是假借名义陪客户喝酒，目前也只是双方各自的说法，真假难辨。
但有一点应该是可以肯定的，部门聚餐确实出现了两个陌生人，而领导也确实要求女生向两位朋友陪酒了。
既然已经要求女生向陌生人陪酒了，狡辩是不是客户有那么重要吗？这都是强人所难，职场霸凌的具体表现。
