延迟退休政策的提出和实施是为了积极应对我国日益严峻的人口老龄化问题。根据国家统计局的数据，预计到2035年，我国65岁及以上的老年人口将接近4亿，占总人口的30%左右。这一人口结构的变化对劳动力市场、养老金支付等方面带来了巨大压力。因此，延迟退休成为了一个重要的政策选项，旨在通过延长工作年限来缓解这些压力。

我国人口老龄化的主要特点包括规模大、速度快、高龄化趋势明显、未富先老以及城乡倒置等。从2000年进入老龄化社会到2023年跨入中度老龄社会，中国仅用了23年的时间，这一速度远快于发达国家。随着老年人口的增加，对养老服务的需求也在不断增长，这不仅包括养老金，还包括医疗保健、社区服务等多方面的支持。

延迟退休政策的实施，将有助于充分利用老年人的工作经验和技能，提高劳动力市场的灵活性和效率，同时也能够缓解养老金支付的压力。然而，这一政策的实施也需要考虑到不同群体的实际情况，包括劳动者的健康、工作意愿以及就业市场的需求等。

在实施延迟退休政策的同时，政府也在加强对就业市场的监管，以防止年龄歧视，保障劳动者的权益。同时，提高生育率也是应对人口老龄化的重要措施之一，这需要综合考虑生育政策的调整、生育成本的分担以及社会支持系统的建设等多个方面。

综上所述，延迟退休政策是我国应对人口老龄化挑战的重要举措之一，它将与提高生育率、完善养老服务体系等措施相结合，共同推动我国社会的可持续发展。#百家快评#