消失的“其他”:地产之外的最大拖累——经济微观察系列一

总是饿的研究员 2024-08-20 01:50:31

文:华创证券研究所副所长 、首席宏观分析师 张瑜(执业证号:S0360518090001)

联系人:陆银波(15210860866)

报告摘要

前言:对于中国宏观经济而言,过去几年经历了疫情冲击、地产调整、出生人口减少等多个因素的影响,其内部结构或发生了很多变化,我们拟对这些变化予以观察与思考。本文作为系列的第一篇,从生产法视角聚焦经济的结构,除了地产的拖累之外,我们发现“其他行业”这一项对经济的拖累也较大(以5%为阈值)。但这一行业此前市场对此关注度极低,本文对其内涵、体量、产出的核算方式、需求结构、以及增速走低背后反映的问题进行梳理与分析。本文中,“其他行业”指代的是GDP生产法中与工业等行业并列的一个行业。

一、关注“其他行业”:全国经济第二拖累项

对各个行业计算其对经济的超额贡献或拖累,计算方法为:(某行业的增速-5%)*该行业的权重。大于0即为超额贡献的增速拉动,小于0即为拖累的增速拉动。我们发现,房地产业是第一大拖累项,2季度拖累GDP增速0.59%。第二大拖累项来自“其他行业”,拖累0.3%的增速。

若观察北京的经济,上半年,北京“其他行业”增加值增速为1.6%,低于2023年全年的2.1%。按照同样的方法计算各个行业对北京经济的超额贡献或拖累,则上半年,尽管在信息业的带动下,北京GDP实现了5.4%增长,但“其他行业”对GDP的拖累幅度为0.76%,拖累幅度甚至超过了房地产业(0.41%)。

二、了解“其他行业”:如何核算增加值?

(一)基本概念:包括哪些?体量多大?

“其他行业”包括七个行业,分别是科学研究和技术服务业;水利、环境和公共设施管理业;居民服务、修理和其他服务业;教育;卫生和社会工作;文化、体育和娱乐业;公共管理、社会保障和社会组织。

体量方面,整体而言,2023年,GDP中16.3%来自“其他行业”(注,北京这一比重达到22.7%),低于工业(31.7%),高于其余行业。细分行业来看,“其他行业”中,体量较大的是公共管理、社会保障和社会组织,占GDP比重为4.4%。教育、卫生和社会工作、科学研究和技术服务业分别占GDP比重为3.8%、2.4%、2.5%。文化、体育和娱乐业体量较小,占GDP比重为0.7%。

(二)供给侧:增加值的核算与构成

七个行业的增加值增速核算方法类似,先依据工资总额增速、行业营业收入增速估算名义增速,再依据价格指数对名义增速进行缩减得到实际增速。七个行业中,有6个行业的名义增速参考行业工资总额增速(数据来自人口司《从业人员及工资总额》),3个行业的名义增速参考行业营业收入增速(数据来自服务业司《规模以上服务业企业财务状况》)。

构成来看,根据投入产出表,2020年全国GDP中,52.1%来自劳动者报酬,“其他行业”这一比重达到75.9%,表明“其他行业”的增加值主要来自劳动者报酬。生产税净额方面,全国GDP中占比达到8.8%,“其他行业”仅为1.4%。营业盈余方面,全国GDP中占比达到24.3%,“其他行业”占比为3.5%。表明“其他行业”低税负、低盈利。

(三)需求侧:产出去向及需求构成

根据投入产出表,“其他行业”的产出中23.6%用于中间使用,19.9%用于居民消费,51%用于政府消费,6.4%用于资本形成,-1%用于净出口。若换成支出法口径,即26.1%来自居民消费,66.8%来自政府消费,8.4%来自资本形成,-1.3%来自净出口。即,“其他行业”高度依赖于消费,尤其是政府消费。

三、理解“其他行业”:关键变量或是工资增速

1、从上文(核算方法、增加值构成)可知,“其他行业”的增加值增速的决定变量或是工资增速。基于统计局公布的各个行业的城镇私营人均工资增速、城镇非私营人均工资增速,可以模拟出每年的其他行业的名义增加值增速。2017-2019年,其他行业名义增加值增速平均在12.0%,使用工资增速的拟合值平均在9.5%。2021-2023年,其他行业名义增加值增速平均在7.1%,使用工资增速的拟合值平均在5.1%。考虑到估算过程未涉及从业人员数量增速的假设,拟合值存在一定的低估。

2、从“其他行业”名义增速来看,上半年“其他行业”增速为5.1%,低于去年全年的5.4%。这或意味着“其他行业”的工资增速仍在回落。

3、具体而言,使用2023年的数据,从“其他行业”的工资增速来看,需要关注非私营部门中公共管理、社会保障和社会组织;水利、环境和公共设施管理业这两个行业工资增速偏低的问题,以及私营部门中科学研究和技术服务业、文化、体育和娱乐业这两个行业增速回落过快的问题。

4、对于北京,观察其城镇非私营各行业的人均工资增速(缺少私营数据)。2023年,整体增速降至4.4%,低于2019年的15.6%。“其他行业”中,公共管理、社会保障和社会组织增速较低,2023年降至1.4%,低于2019年的14.2%。科学研究和技术服务业增速也较低,2023年为2.4%,低于2019年的14.9%。此外,文化、体育和娱乐业增速回落较快,2019年同比为18.8%,2023年降至3.9%。

风险提示:参考资料的局限性可能造成全国情况的分析与实际存在差异。财政支出增速走低,政府消费不足。

报告目录

报告正文

一、关注“其他行业”:经济第二拖累项

(一)全国:已成经济第二拖累项

对于经济增速的拆分,一般而言支出法视角较为常见(即三驾马车)。但,若从行业视角来看(生产法),可以获得更多的行业层面的数据。

我们对各个行业计算其对经济的超额贡献或拖累额,计算方法为:(某行业的增速-5%)*该行业的权重。大于0即为超额贡献的增速拉动,小于0即为拖累的增速拉动。我们发现,在国民经济行业分类框架下,房地产业是第一大拖累项,2季度拖累GDP增速0.59%。第二大拖累项来自“其他行业”,拖累0.3%的增速。工业、信息业、租赁和商务服务业、批发零售业、交通运输仓储邮政业等都对2季度的经济形成超额贡献。11大行业(注:即公布季度增速的农业、工业、建筑业等11个行业)合计拖累增速0.3%,使得2季度GDP的读数为4.7%,相比5%的目标低0.3个百分点。

考虑到地产的关注较高,且高频数据较为完备,地产的拖累并不令人意外。意外的是“其他行业”的拖累,本文对这一问题作详细分析。

(二)地区:对北京经济拖累较大

分省方面,重点关注北京(全国行政中心)。上半年,北京“其他行业”增加值增速为1.6%,低于2023年全年的2.1%。按照同样的方法计算各个行业对北京经济的贡献或拖累额(5%为阈值),则上半年,尽管在信息业的带动下,北京GDP实现了5.4%增长,但“其他行业”对GDP的拖累幅度为0.76%,拖累幅度甚至超过了房地产业(0.41%)。

二、了解“其他行业”:如何核算增加值?

(一)基本概念:包括哪些?体量多大?

按照《国民经济行业分类》,“其他行业”包括七个行业,分别是科学研究和技术服务业;水利、环境和公共设施管理业;居民服务、修理和其他服务业;教育;卫生和社会工作;文化、体育和娱乐业;公共管理、社会保障和社会组织。

1)内涵方面,根据国民经济行业分类:科学研究和技术服务业包括研究和试验发展;专业技术服务业(如检测服务、地质勘查等);科技推广和应用服务业(如知识产权服务等)三个子行业。水利、环境和公共设施管理业包括水利管理业;生态保护和环境治理业(如固体废物治理等);公共设施管理业(如城市公园管理、游览景区管理等);土地管理业。居民服务、修理和其他服务业包括居民服务业(如洗染服务、理发及美容服务等);机动车、电子产品和日用产品修理业;其他服务业(如宠物服务)。教育涉及学前教育、初等教育、中等教育、高等教育、技能培训等。卫生和社会工作包括卫生(如医院等);社会工作(如精神康复服务、干部休养所等)。文化、体育和娱乐业包括新闻出版业;广播、电视、电影和录音制作业;文化艺术业;体育;娱乐业。公共管理、社会保障和社会组织包括中国共产党机关;国家机构;人民政协、民主党派;社会保障;群众团体、社会团体和其他成员组织;基层群众自治组织及其他组织(如村民自治组织等)。

2)体量方面,整体而言,2023年,GDP中16.3%来自“其他行业”,低于工业(31.7%),高于其余行业。细分行业来看(根据2023年统计年鉴,最新数据为2021年),“其他行业”中,体量较大的是公共管理、社会保障和社会组织,占GDP比重为4.4%。教育、卫生和社会工作、科学研究和技术服务业分别占GDP比重为3.8%、2.4%、2.5%。文化、体育和娱乐业体量较小,占GDP比重为0.7%。

地区方面,北京相比全国整体,“其他行业”占比更高。2023年,北京GDP为4.38亿,“其他行业”为9951亿,占比达到22.7%,是北京GDP中体量最大的行业,超过了金融、工业、信息业。

(二)供给侧:增加值的核算与构成

对于“其他行业”的季度增加值的核算方法,我们可以参考地区公布的实施细则。(注:2017年6月,中央深改组第三十六次会议审议通过《地区生产总值统一核算改革方案》,改革后,地区生产总值将依据统一的核算方法,利用地区与国家相衔接的基础资料,进行统一核算,确保地区生产总值汇总数据与国内生产总值数据基本衔接。)。

例如,根据第一师阿拉尔市2020年公布的《季度地区生产总值统一核算方案》(注:参考地区的核算方法存在一定的资料局限性,有可能造成分析上有偏差),七个行业的增加值增速方法类似,先依据工资总额增速、行业营业收入增速估算名义增速,再依据价格指数对名义增速进行缩减得到实际增速。七个行业中,有6个行业的名义增速需要参考行业工资总额增速(数据来自人口司《从业人员及工资总额》),3个行业的名义增速需要参考行业营业收入增速(数据来自服务业司《规模以上服务业企业财务状况》)。

进一步,我们拆解其增加值的构成(收入法),使用2020年的投入产出表数据。根据投入产出表,2020年全国GDP中,52.1%来自劳动者报酬,“其他行业”这一比重达到75.9%,表明“其他行业”的增加值主要来自劳动者报酬。生产税净额方面,全国GDP中占比达到8.8%,“其他行业”仅为1.4%。营业盈余方面,全国GDP中占比达到24.3%,“其他行业”占比为3.5%。表明“其他行业”低税负、低盈利。

(三)需求侧:产出去向及需求构成

第三个问题,“其他行业”的产出用于何处?或者说其对应的需求是什么?同样,我们基于投入产出表回答这一问题。

根据2020年投入产出表,全国的产出中62.3%用于中间使用(支出法核算时不计入GDP),14.2%用于居民消费,6.4%用于政府消费,16.1%用于资本形成,0.9%用于净出口。若换算成支出法口径,即37.8%来自居民消费、17.1%来自政府消费、42.7%来自资本形成、2.5%来自净出口。

根据2020年投入产出表,“其他行业”的产出中23.6%用于中间使用,19.9%用于居民消费,51%用于政府消费,6.4%用于资本形成,-1%用于净出口。若换成支出法口径,即26.1%来自居民消费,66.8%来自政府消费,8.4%来自资本形成,-1.3%来自净出口。即,“其他行业”高度依赖于消费,尤其是政府消费。

三、理解“其他行业”:关键或是工资增速

(一)增加值增速变化:依赖工资增速

从上文(核算方法、增加值构成、需求构成)可知,“其他行业”的增加值增速的决定变量或是工资增速,工资增速的决定性变量或是政府消费。

我们使用工资增速进行简单模拟。

1)首先,分析“其他行业”的就业结构。根据2018年经济普查,“其他行业”就业人员合计为1亿人(含法人单位、个体户),农林牧渔业之外(简称非农))的就业人员合计为5.3亿人。非农中,“其他行业”的就业人员占比与其经济占比接近。

2)其次,根据统计年鉴,可以进一步得到各个行业的城镇非私营人员数量,“其他行业”中,水利、环境和公共设施管理业;教育;卫生和社会工作;公共管理、社会保障和社会组织四个行业的就业人员中超过70%是城镇非私营单位。考虑到乡村非私营的存在,这四个行业的从业人员可以假设基本都在非私营单位就业。居民服务、修理和其他服务业,城镇非私营比重仅为4.5%,可以假设这个行业的从业人员都在私营单位就业。文化、体育和娱乐业;科学研究和技术服务业,城镇非私营单位就业比重在24%-34%之间,考虑到乡村非私营的存在,可以假设这两个行业一半在私营,一半在非私营。

3)基于统计局公布的各个行业的城镇私营人均工资增速、城镇非私营人均工资增速,可以模拟出每年的“其他行业”的名义增加值增速。2017-2019年,其他行业名义增加值增速平均在12.0%,使用工资增速的拟合值平均在9.5%。2021-2023年,其他行业名义增加值增速平均在7.1%,使用工资增速的拟合值平均在5.1%。考虑到估算过程未涉及从业人员数量增速的假设,拟合值存在一定的低估。

4)最后,分析上半年“其他行业”增加值增速回落的原因。首先,从名义增速来看,上半年“其他行业”增速为5.1%,低于去年全年的5.4%。这或意味着“其他行业”的工资增速或继续回落。其次,从平减指数来看,“其他行业”的平减指数上半年为1.6%,高于去年全年的1.2%,从CPI的教育文化和娱乐、医疗保健来看,今年上半年同比高于去年全年。即,价格指数有所回升。最后,从实际增速来看,上半年“其他行业”增速为3.4%,低于去年全年的4.2%。

(二)工资增速的比较:全国,各行业谁在走低?

尽管2024年的工资增速尚未公布,但从2021年-2023年,“其他行业”的增加值增速逐年走低,且都低于2019年。我们可以比较这几年的工资增速,观察增速回落的行业结构。

1)从城镇非私营部门来看,2023年所有行业平均工资增速为5.8%,“其他行业”中,仅卫生和社会工作超过这一增速(6.4%),公共管理、社会保障和社会组织为-0.3%;水利、环境和公共设施管理业增速为0.6%,均大幅低于平均增速。若与2019年增速作比较,所有行业平均工资增速2019年为9.8%,2023年增速相比2019年低4个百分点。公共管理、社会保障和社会组织;水利、环境和公共设施管理业这两个行业增速回落较多。

2)从城镇私营部门来看,2023年所有行业平均工资增速为4.8%,“其他行业”中,科学研究和技术服务业增速较低,仅为0.9%。若与2019年增速作比较,所有城镇私营单位从业人员2019年平均工资增速为8.1%,2023年增速比2019年低3.4个百分点。科学研究和技术服务业、文化、体育和娱乐业这两个行业增速回落较多。

综上,从“其他行业”的工资增速来看,需要关注非私营部门中公共管理、社会保障和社会组织;水利、环境和公共设施管理业这两个行业工资增速偏低的问题,以及私营部门中科学研究和技术服务业、文化、体育和娱乐业这两个行业增速回落过快的问题。

(三)工资增速的比较:北京,各行业谁在走低?

北京,观察其城镇非私营各行业的人均工资增速(缺少私营数据)。2023年,整体增速降至4.4%,低于2019年的15.6%。其他行业中,公共管理、社会保障和社会组织增速较低,2023年降至1.4%,低于2019年的14.2%。科学研究和技术服务业增速也较低,2023年为2.4%,低于2019年的14.9%。此外,文化、体育和娱乐业增速回落较快,2019年同比为18.8%,2023年降至3.9%。

具体内容详见华创证券研究所8月19日发布的报告《【华创宏观】消失的“其他”:地产之外的最大拖累——经济微观察系列一》。

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