今天有朋友问，即将于9月份在辽宁省退休，企业女工人身份，工龄30年养老金能不能领到3000元呢？

退休以后，人们领取的待遇称之为基本养老金，是按照各省份制定的养老金计算公式来计算的。全国相对统一的部分是基础养老金和个人账户养老金计算公式，过渡性养老金计算公式各省份并不相同。辽宁省的养老金计算公式是下面这样：

①基础养老金部分，主要和退休上年度社平工资、本人的平均缴费指数、缴费年限三大因素相关。

退休上年度社平工资，现在辽宁省指的是当年的养老金计发基数，目前并没有过渡到上年度全口径城镇单位就业人员平均工资。

辽宁省去年的上年度（2022年）全口径社平工资是6843元。但是辽宁省2023年度的养老金计发基数是三个，沈阳企业退休人员为8141元，大连企业退休人员8690元，其他退休人员为6987元。

产生这个问题的原因是因为过去养老保险缴费基数挂钩的社平工资的口径不一致，本身沈阳和大连的社平工资就高，而且过去还跟城镇非私营单位社平工资挂钩，所以现在正在推动逐步过渡到全口径社平工资的方式。比如说去年的增长率只有2%，而普通计发基数增长率却是4%，全口径社平工资增长率却是7.21%。

缴费年限具体到月，主要包括实际缴费年限和视同缴费年限。如果说单位没有缴费，这种情况是需要缴费以后才能计算养老金，自己算工龄是不算数的。视同缴费年限是依据职工档案审核来计算的。

本人的平均缴费指数，跟平均缴费档次非常接近。如果说我们始终按照100%档次缴费，差不多平均缴费指数就是1。但是近年来，由于社平工资的不断提高，很多人的缴费档次也在逐渐下降。

假设平均缴费指数是0.8，缴费年限是30年，可以领取27%的养老金计发基数。具体计发基数是多少？还要看今年年底前后辽宁省公布的数据。

如果按照计发基数最高的大连市计算，假设增长2%，预计将达到8864元。结果为2393元。

②个人账户养老金部分，30年来不断的缴费，由于过去的缴费基数较低，记账利率赶不上社平工资增长率，个人账户也积累不了多少钱。

平均缴费指数在0.8，一直坚持不断缴费，个人账户余额估计在8~10万元之间。

女性工人是50岁退休的，计发月数相对高一些，为195个月。

假设个人账户余额10万元的情况下，每月个人账户养老金513元。

③过渡性养老金，这一部分主要是当地建立养老保险个人账户制度以前的缴费年限计算。大多数地方是1996年1月以前的缴费年限计算，这样即使计算的话，也没有几年时间。

在按照辽宁省的过渡性养老金计算公式计算的情况下，假设过渡性养老金有100元。

综合三部分待遇，养老金为2393元＋513元＋100元，结果恰好刚刚超过3000元，为3006元。

实际上，这也是得益于大连市过去缴费基数高、养老金计发基数高的结果。如果说是其他普通地区，养老金估计也就是两千五六百元。

总体来说，2024年在辽宁省退休，工龄30年能领3000元养老金可能性是有的，但是还要看自己的计发基数、缴费指数、个人账户余额等因素。​