6月17日，1.4亿退休老人终于等到了《人社部 财政部 关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》。今年的退休人员养老金总体调整水平是3.0%，由于去年的城镇物价仅增长了0.3%，这样的涨幅还是非常不错的。
很多人可能对养老金增长有一个误解，认为涨3%就是增加本人基本养老金的3%。确确实实每一年总会有很大一部分人的养老金涨幅在当年的养老金总体调整水平上下。但是，养老金并不是单纯按照比例增长的，国家在制定养老金调整方案的时候有诸多考量。
退休养老金究竟怎么调整？按照全国养老金调整通知规定的调整办法，是采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法。 这一调整办法，实际上从2016年实施企业和机关事业单位养老金统一调整以来都是这样的。不过，今年国家明确提出了要进一步强化激励约束机制，合理确定具体调整办法。预计各省份的养老金调整方案，会进一步统一。
①定额调整，是人人增加相同的钱数，这一部分是属于公平调整。不管养老金高低，不管缴费年限长短，所有符合养老金调整的人员都增加相同的钱数。
②挂钩调整，主要是跟退休人员的工作年限和养老金水平挂钩。一般来说，基本的原则就是鼓励大家多缴多得、长缴多得。
③倾斜调整，这主要是针对艰苦边远地区退休人员和高龄退休人员，可以额外提高养老金的调整水平，即多增加一部分养老金。
通过以上三种养老金调整方式组合，再结合各个省份的实际情况，构成了复杂的养老金调整。
工龄30年会比工龄15年多涨一倍钱吗？目前，我们的养老金计算是积累计算的。在社会平均工资不变，个人账户不计算利息， 相同档次的情况下，缴费的30年养老金比缴费15年多一倍。
可是在养老金调整的时候，由于复杂的三种方式综合调整，只有巧合的情况下才会出现，工龄30年比工龄15年多涨一倍养老金的情况。
①定额调整部分，工龄30年和15年增加的钱数一样，假设都是30元。
②挂钩调整部分。
按缴费年限调整，假设是每年缴费年限增加养老金1元，工龄30年增加30元，工龄15年增加15元。
按养老金水平调整，假设是增加基本养老金的1%，工龄30年养老金3000元、工龄15年养老金1500元，这样分别增加养老金30元和15元。
③倾斜调整部分。
假设这两位退休人员既不是高龄人员，也不是艰苦边远地区退休人员没有倾斜调整部分。
通过上面的情况来看，养老金3000元、工龄30年增加的养老金钱数是90元，而养老金1500元、工龄15年增加的钱数是60元，两者之比是3:2。
如果各种因素进行调整，其实也能实现两者增加的钱数是2:1的。
比如说定额调整部分是15元。按缴费年限挂钩部分是15年以下部分每年增加基本养老金1元，15年以上部分每年增加基本养老金2元。这样缴费30年可以增加60元，缴费15年只增加30元。
如果按养老金比例挂钩部分和养老金水平不变，分别再增加30元和15元。合计增加的养老金就变成了90元和45元，恰好是两倍。
一般来说像江苏、广东等地有可能是实现，其他地方极少会出现这样的情况。
