每个做猫舍的主理人都是超人，如果一个人想经营好一个猫舍的话，就得同时兼顾以下几个工作内容：

保洁：每一家普通猫舍的主理人首先得是个全年无休的清理人员，确保猫舍每天的卫生。擦笼，换洗，扫地，拖地，洗猫砂盆，刷地面的污渍痕迹等等真的是日复一日，年复一年。工作时间的确自由，但想出门旅游，困难。

保姆月嫂：打扫完猫舍后，当然需要护理小猫大猫啦。铲屎，洗护，擦眼睛擦耳朵，梳毛捡毛……无穷无尽。每周要面对处理的屎尿超过普通人一年。所以不爱猫真的劝退。

医护：种猫的配种，某些天要24小时准备着小猫的接生，生病了要会诊断病情，要根据各种不同的病症进行喂药打针。当然可以去宠物医院，但想节省开支，避免沾染疾病，还得尽快学习，自我处理

销售：因为是活动售卖，这销售的难度之高可想而知。特别是现阶段，绝大多数猫舍在滞销倒闭因而亏本甩卖，所以想要维持成本开销去竞价售卖难度很高。这周末猫展听到印象最深的一句话就是“1千还行，2千太贵了”，而他的爹妈却是几万买来的。这还是在成都SKP旁的高端商场里的猫展。

客服售后：一个人包办了售前售后双重客服，要面对的是各种各样的客户。哪怕运气很好，99%的买猫客户都跟你志同道合，像朋友一样聊的很好，但是总会遇到几个脾气古怪，甚至刁蛮的客户，聊个天能把你气的半死。心气不顺的日子还得自我调节。

搬运工：远超普通人的快递量，特别是双十一618等购物节囤积猫粮猫砂的时候，一个人拖着10几箱的重物，简直是家常便饭。

运营剪辑摄影：小红书，抖音，微博，朋友圈等等那简直是每天都得活跃在各个平台，把所有平台该做的不该做的都做一遍。你得好好拍好好学，不然把猫拍丑了，那距离小猫去新家往往意味着又得等上很久。

主播：这几天试了一下小红书直播，发现每天的效果还可以，播一两个小时，总有一些新的家长关注询问，感觉从此每天又多了一份新的工作内容。

写完之后感觉是篇猫舍繁育劝退帖哈哈哈，确实是困难重重的两年。只写了一些每天要面对的事与工作内容，像成本等开销，情感消耗等我看很多猫舍有写过，就不一一罗列了，只能说今天如果还想做猫舍的新人可以谨慎的再多多考虑，不要轻易凭借喜好就决定。因为你可能是个非常好的🐈‍⬛家长，但不一定是个合适的繁育人。

希望每一家现在还在用爱发电的好猫舍，终有一天会轻舟已过万重山。

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