00后这一代年轻人正享受着幸福美满的生活。在教育方面，他们是在父母精心培养下茁壮成长的一代。不管是在经济上还是心理上，这一代父母们都全力以赴地为他们提供最好的支持。

这种支持体现在对学业的高度重视上，00后的父母们们普遍意识到了教育的重要性。大学毕业率显著提高，可以说已经达到了普及的水平。

这样的教育成果为00后带来了更多的选择和机会，使他们在社会中更加自信和有魄力。生活水平的提高让他们感受到了充实和幸福，同时，有着关爱的家庭也为他们构筑了坚实的后盾。

拥有较高的学历更是为他们未来的发展打下了坚实的基础。在社会上，只要稍加用心，基本上都能找到工作来维持自己的生计。

此，可以说00后们在面对生活时更加勇敢坦然。他们不仅拥有丰富的学识和文化底蕴，而且在就业方面也享有较多机会。对于大学毕业后的职业选择，许多人敢于尝试不同的领域，追求多元化的发展。

一旦他们感到不适应或不满意，不会轻易低头妥协，而是选择敢于冒险，摆脱不舒服的状态。这些毕业生们奉行的理念是“与其内耗自己，不如发疯折磨别人”。

在职场中，一些00后的大学生更倾向于整顿环境，他们可能会频繁提出离职，对于老板和上司，并不将其视为不可触及的权威。

因此，一些人认为， 现在的00后大学毕业生们好像情商越来越低了，就拿辞职这件事情来讲，各行各业的00后们都开门见山，甚至是理直气壮辞职，领导不同意？不好意思，我只是在通知你，我不在乎你允不允许，劳动法在手，难道你还敢不还我自由吗？

最近，有位00后教师的辞职信走红了，真正的做到了“0内耗”，通篇下来只有明确的要求：我在这里工作太受不了这样高强度的作息了，我很累，我要辞职。而领导看到了这样的信，也只能二话不说同意，因为实在没有什么反驳的必要了。

我们也不得不夸赞的是，00后们在勇敢地改变自己的人生规划的同时，也在提升自己的能力，你看现在一些毕业生，他们早就在大学时候习惯了上网课、无纸化学习，跟老师、同学平日沟通也完全是通过手机打字进行的。

但他们手写辞职信却非常惊艳，字迹工整，这也是身为师范生的基本功，也是很多文科生需要掌握的技能，其实辞职多少次并不会有什么实际的影响，关键是大学毕业生们要在这个过程中学到有价值的经验和知识，不断成长，一步步走向更好，这样的辞职才有意义。

另有一位看似情商很低的女同学，她写的辞职信不仅把自己给调侃了一番，还让领导看完了之后也“面色微红”，因为她直言不讳形容上司是中年油腻大叔，这就是00后毕业生们很厉害的地方，不仅敢说敢做，而且让领导也失去了不同意的理由，人家都把话摆到明面上来说了，就是不想玩虚的。

因此00后毕业生们还要要有知足常乐的心态，不要因为工作一时的烦恼就轻言放弃，很有可能离职过后反而找不到上一份那么好的工作，因此，毕业生们也要训练自己不能过于任性，吃苦耐劳的精神还是要有一些的。

你们怎么看待这件事呢，来说说吧？

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