杭州提前批在每年10-12月份举行，是应届生入编的最佳机会，而其中研究生报考门槛相对较低。近期有不少同学来问老师研生报考提前批有没有什么优待？考核方式会简单一点吗？下面老师就同学关心的问题做一个解答，希望对准备参加提前批的同学有所帮助！

一、招聘要求

上图整理自23年下各区提前批对研究生招聘要求，由此可知：

1、研究生学历报考市直属、西湖区、临平区、临安区、建德市、富阳区和萧山区等没有荣誉奖项和成绩排名要求，只要是研究生学历，符合专业要求的情况下，就都可以报考。其中萧山区要求部属师范院校；临平区第三批则要求大学期间所学专业为师范类的毕业生；

2、 教资要求：除桐庐县要求硕士研究生需取得教师资格证，其他各区对研究生均可放宽至聘用一年内取得。

3、 专业要求：除临安区、富阳区可以以教资多口报考，其余各区均要求专业对口。

4、 杭州大部分区对应届生是不限户籍的，但萧山除部属师范院校毕业研究生不限户籍，其他研究生均需要浙江省户籍或生源地。

二、考核方式

以上汇总于23下提前批各区考核形式，从中可以看出：

1、萧山区、钱塘区和市直属是明确要求有笔试的。像钱塘区笔试主要考察综合素质，笔试成绩占总成绩的45%；萧山区普通岗位需要考笔试，主要考察教育基础知识，笔试成绩占总成绩的40，另外，研究生岗位是没有笔试环节，但报名超一定比例需要加考笔试且不计入总成绩；市直属笔试主要考察学科知识，笔试成绩占总成绩的50%。

2、上城区、临平区和余杭区是否考笔试是根据报名人数来看，超过一定的人数进行笔试，笔试成绩不计入总成绩。其中上城区笔试仅为学科知识，临平区和余杭区笔试为学科知识和教材教法。

综上所述，杭州教师编对研究生还是比较欢迎的，虽然研究生考教师编条件放宽，但并不代表考核会相应减轻，打铁还需自身硬，教师编考试是选拔式考试，最终能否上岸靠的还是自身的实力。希望同学们抓住每一次考试机会争早日上岸！