时光飞逝 寒来暑往
大家又度过了充实而美好的一学年
中考、高考再创佳绩
学校招生火热进行
新草桥教育不断迈上新台阶
越来越多的家长认可新草桥
越来越多的学子加入新草桥
让教育绽放美丽的生命之花
一直在路上...
6月30日，苏州新草桥中学召开全体教职工大会暨2023-2024学年校级领导公开述职、民主评议大会，苏州光华集团常君副总裁、光华教育集团杨瑛督学、光华教育集团人力资源部韩洪美主管及汪梦晨副主管、苏州新草桥中学校领导班子、全体中层干部、全校教职工参加大会。
苏州光华教育集团总校长、苏州新草桥中学董彬校长，苏州新草桥中学王汇华副校长、陈杰副校长、常文琪副校长、初中部顾斌娟校长五位依次述职。会议旨在推进民主管理、梳理成果、总结经验、确定目标、理清思路，促进学校持续、优质、特色发展，实现一年更比一年好的发展总目标。
“群雁高飞、头雁领航”，常君副总裁表示校领导班子对于学校的生存和发展至关重要，一年一度的公开述职、民主评议活动是为了加强学校的领导班子建设，不断推进学校民主管理，促进学校持续优质特色发展。他说道，这一学年，学校领导班子团结拼搏、携手奋进，带领全校教职工创新前行，新草桥又有了新的亮点、新的成果、新的发展；新草桥是大家的新草桥，只有领导班子凝心聚力，全体新草桥人齐抓共管，才能让我们的新草桥走得更远、走得更稳，一路生花，步步生辉。
回顾2023-2024学年 记录学校的发展足迹
星霜荏苒，居诸不息。时间见证奋斗者的故事，记录发展的足迹。回首这个学年，是忙碌的一学年，奋斗的一学年，也是收获的一学年，幸福的一学年。在苏州新草桥中学全体教职工的凝心聚力、共同努力下，本学年的各项工作都画上了圆满的句号。
1双高输出稳中进
今年中、高考，新草桥传承与弘扬新草桥“四大法宝”，继续创造了“双高输出”的教育奇迹，学生成长性发展性好，教学质量稳中有升，用实际行动朝着“一年更比一年好”的目标阔步前进！
备考路上，新草桥全体初三、高三老师真情陪伴、温暖守候，他们用智慧与热情，从晨光熹微到暮色四合，陪伴着莘莘学子，为学生插上腾飞的翅膀，让新草桥特色更鲜明、更丰盈。
国际部学生国际升学也非常耀眼，国际升学率达100%，其中中加方向80%的学生被QS世界排名前100的大学录取，中日方向学生100%被相当于国内985、211级别的日本大学录取。
2喜讯连连创佳绩
一学年来，充分发挥新草桥教育优势，拓展教育资源，让新草桥学子在素质化培养、多元化成长、特色化教育中学有进步、学有所成，学校在各级各类竞技比赛活动中取得了优异的成绩：
在苏州高新区教研室举办的“中学生与社会”作文比赛中，我校多位同学获得佳绩：2024年江苏省青少年游泳冠军赛，我校“游泳女神”沈奕甜同学代表苏州参赛，斩获一金四银共五枚奖牌；我校高中健美操队在苏州市第十六届运动会中小学生健美操、啦啦操比赛中荣获团体第二名的优异成绩；我校黄钰杰同学在苏州市第十六届运动会中小学游泳比赛中获得高中男子组100米和200米蛙泳两枚金牌；苏州市第十六届运动会中小学生魔方比赛中我校国际部辛强同学勇夺冠军……
有26位教师在各级教学竞赛中取得优异的成绩：俞叶老师在第六届全国微课程教学法暨数字化创新教学优质课评比中获全国一等奖、黄成老师获苏州市直属学校初中数学基本功比赛二等奖、潘建老师获苏州市学科素养竞赛二等奖、史小配老师获2023年直属（代管）中小学班主任基本功竞赛二等奖、王瑶老师获苏州市中小学思政课优师优课大赛一等奖……
有28位教师的论文、教学设计获得发表：胡玉国《浅谈高中语文思维性课堂教学的策略》、任继贤“昆曲进课堂”教学实践研究——以昆曲《牡丹亭》为例、顾斌娟《课堂教学新论》、周小扬《基于网络环境的高中物理教学模式的研究和实践》……
3精细管理提发展 “家”文化聚人心
一学年，学校不断完善学校管理制度化建设，全面推进学校民主管理校务公开、计划公开、事务公开、职责公开。在第六届第二次教代会上，表决通过了《苏州新草桥中学员工手册》，在21条相关管理制度的基础上，用规章制度细化日常工作，用信息技术赋能常规管理，推进“事事有人管、层层抓落实”，推进制度落实和管理精细化推动学校稳健有序往前走。
新草桥“Y·our咖啡书屋”启动开放，践行新草桥“共建爱的大家庭，共筑幸福家园文化”这一理念。
同时学校一直致力于营造“家”文化，扎实推进学校文明办公室创建、管理“六化”、办公室“两整两化”、“校服日”、“专用教室管理”等工作，全新属于新草桥人的校徽、校歌、校旗、校庆徽标精彩呈现。
4教师发展新赋能
先后有《中国教育报》编审、中国教育学会国际教育分会副理事长、学术委员会执行主任刘华蓉教授，中国教育学会国际教育分会秘书长张东升先生，江苏省教科院副处级调研员、教授级中学高级教师孟文砚女士，南京师范大学体育科学学院教授、教育学博士周兵先生、苏州市教育科学研究院党委书记、院长丁杰等专家领导先后来校开设讲座、调研指导，为学校教师培养工程引领助推。
学校先后前往连云港校区、园区职业技术学院、吴中校区、相城校区、昆山昆城外国语学校、江阴外国语学校等集团兄弟学校，共学共享、共研共进，共促教育发展。
以教研组建设为主阵地，将领导专家“请进来”，开设讲座、调研指导，为我校教师培养工程引领助推。同时，教师团队“走出去”，积极组织教师外出参加交流学习，共研共学共发展。充分发挥集团高平台资源优势，推进集团教育内循环，构建教研共同体。
校内，大家高度重视教师专业成长，实施两大工程，进一步聚焦“青蓝”工程和“卓越教师”培养工程，构建教师成长链。鼓励青年先锋人才成长，激励中年骨干教师不断创新，培养出一批批“学生喜爱、家长喜欢、学校肯定、社会赞许、自己满意的有情怀、有质量、有魅力”的新草桥好老师。
积极推动教师们共论教育、同话发展，以研促教，以教促研，做到组组有课题，人人有研究，不断浓郁学校教科研氛围，提升教科研水平。圣陶讲堂德育、教学论坛活动有道有声。
同时主动融入积极参与光华教育集团化办学高平台、全国大教研平台，邓芳芳老师、刘瑞莉老师代表新草桥在全国教育盛会上亮相，呈现了一节节精彩的优质英语课。先后承办市级、区级和集团有高度、有质量的教研教学活动十余次。
5全面育人新格局
学校充分发挥新草桥教育优势，通过开展新草桥六大节日——体育节、艺术节、读书节、心理节、科技节、美食节，为学生搭建施展艺术、体育才华的舞台，提供全面多元的发展平台，为学生成长架构多元多彩的舞台，践行“素质化培养、多元化成长”的育人特色，让每一个生命都出彩。
在开设国家课程的同时，研发校本课程，搭建研究性学习和社团兴趣小组活动平台，并将社团活动纳入学校课程体系和学生素质评价体系；社团类别丰富，覆盖人文、艺术、体育、素养、技能等方面，形式多样，本学年初一、初二、高一、高二年级，共有49个社团。多元的社团活动，调节身心，充实课程，提高素养，培养技能，促进学习，让新草桥学子拓展视野、提高境界、扩大格局。
6教育交流再拓宽
本学年，苏州光华集团许华董事长率领许雯总裁、万如平常务副总裁、徐浚芳副总裁，光华教育集团杜洪宇总裁、李玉龙副总裁等领导莅临新草桥，为新草桥未来发展理清思路，谋划指导，全力绘就教育高质量发展新图景。
苏州新草桥中学成为苏州大学教育学院教育部“国培计划”骨干教师研修项目基地；新加坡管理学院的优质生源基地；苏州博物馆成为新草桥中学的中华优秀传统文化教育实践基地；苏州长风航空电子有限公司成为新草桥中学的科技教育实践基地。
一学年来，学校不断探索学生综合素质培养、深化拓展教育合作，共同开拓教育研究和教学实践的空间。我校与“苏州大学教育学院、苏州博物馆、新加坡管理学院、苏州长风航空电子有限公司”签订教育合作发展协议。实现院校、校企之间的优势互补，共同开拓教育研究和教学实践的空间，不断探索学生综合素质培养、深化拓展教育合作，促进学校教育教学高质量有特色发展和人才培养。
西安外国语大学附属学校吕菲校长带领其管理团队走进新草桥
加拿大安大略省教育传播局（TVO）总经理Roger Ramlalsingh、加拿大安大略省教育传播局合作伙伴及商务管理总监Ivan Wu到访新草桥
重庆第二外国语学校陈正伟理事长及校级领导班子莅临新草桥参观交流
原香港道教联合会圆玄学院第三中学、香港教育工作者工会教育顾问李世基校长、香港教育工作者工会黄建豪主席、蔡幸霖总干事走进新草桥
教育因交流而多彩，智慧因碰撞而耀眼。本学年我校积极与国内外优秀学校开展教育交流活动，互相学习彼此宝贵的办学经验和做法，共探学校发展新路径。
本学年着力推进国际交流与合作，在做大做强中日班、中加班的同时，“中新国际班”正式启动，新建新加坡管理学院海外教学中心(OTC)，组织师生海外研学，推进国际交流与合作，与京都两洋高中、法国枫丹白露弗郎索瓦一世国际高中成为国际友好学校，与香港王肇枝中学结为“姊妹”学校，开阔师生国际视野，推进学校国际化发展。
回首耕耘处，怀着激情和梦想
我们守正创新，勇毅前行
满载一船星辉
蓄力向未来，春华秋实温暖陪伴
让我们共同继续书写
金山路70号新草桥教育的新奇迹
