格力的董大姐说雷军和美的是小偷，这个是指从格力抢人。这一点，我觉得怎么说呢，格力董大姐有她生气的道理。 我辛苦培养的人才，被你一句话，一点高工资福利，就挖走了，搞得人多气愤。这个正常。说说也无妨，其实，雷军也不会在意。毕竟，不可能跟大姐计较的。雷军的人品摆在那里。首富的城府很深，这种口水仗，打也没意思。 从竞争角度来说，雷军也没做错，企业需要人才，自然找专业的人。所以，这个角度来说，其实，小米用的是格力的人才，反而说明董大姐会培养人才，这其实是对格力最大的肯定。 至于说，好像挖走了人，格力就亏了？应该也不至于，只要格力在，人才就会不断培养，谁都知道，具体个人，谁走了只要董明珠还在，格力就没任何问题。 打工人，本来就是一个萝卜一个坑，萝卜没了，坑还在，还会有萝卜来占坑。
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用户10xxx78
说是这样没有错 不行你也高薪高福利看还有谁能挖 但是考虑过培养一个熟练的人才要花费的时间周期吗 想过为什么在技术岗位上企业更喜欢有工作经验的吗 高薪高福利挖人可以快速让企业成长起来但对行业呢？