你有没有遇到过这样的朋友，明明条件不错，却总是感叹自己的工作不尽如人意？

我一朋友，38岁，211硕士，央企工作，年薪51万。这条件，听着是不是挺让人羡慕？

但老张却不满意，说自己被“965”的工作节奏给“废”了，薪资还没到百万，他觉得自己现在的工作状态太迷茫了，想要更高的天花板、更广阔的发展空间。

他开始时不时刷一下脉脉、BOSS招聘，不想要央企这个“铁饭碗”。

他的困惑，其实也是很多职场人的困惑。

渴望挑战，渴望突破，但同时又害怕失去现有的稳定和安逸。

这种矛盾，就像是心里的两个小人在打架，一个说“跳吧”，另一个说“别冲动”。

嫌弃自己在央企的工作太安逸了，想要更高的薪水，突破百万年薪。这想法没错，人往高处走，水往低处流嘛。

但问题是，跳出舒适区，你准备好了吗？

互联网行业的确薪资高，但压力也大，加班是常态，竞争激烈。

而央企虽然薪资可能没那么高，但胜在稳定，福利好。这就像是鱼和熊掌，不可兼得。

面对困惑，还是要客观理性地衡量一下互联网行业和央企两种截然不同的职业选择。

每个人的情况不同，适合别人的不一定适合自己。

互联网的高薪意味着各种指标要求都很高，高薪意味着责任更大，需要扛起公司的业绩指标，朝九晚五的生活就别想了，加班各种压力接踵而至。

要想清楚，自己能不能抗住。互联网公司强调创新和快速响应市场变化。

工作强度大和加班文化，可能较难实现工作与生活的平衡，这对个人的健康和家庭生活可能产生影响。

在央企，福利待遇通常较好，包括医疗保险、退休金计划等。

工作稳定性高，很少受到市场波动的影响，工作环境可能更加正式和传统，企业文化可能更注重等级制度和规章制度。

而且工作流程可能较为固定，创新和变革的速度相对较慢，工资的天花板比较低。

职场就像一场马拉松，不是短跑。

觉得“965”的生活太安逸，但也许跑着跑着，就会发现这种稳定也是一种幸福。

关键是要找到适合自己的节奏，不要盲目跟风。

面对职场的选择，我们都会有困惑和犹豫。但迷茫不可怕，重要的是要找到自己的方向。

无论是选择留在央企，还是跳槽到互联网大厂，都没有绝对的对错。

关键是要认清自己的需求，找到适合自己的路。职场的路还长，只要我们不断努力，总会找到属于自己的那片天空。

别怕迷茫，勇敢地迈出那一步，也许下一个转角，就有新的机会在等着你。