本报讯 记者赫巍利 孙泽锋报道 为加快推进数字化档案建设，实现档案无损管理，提供更快速、更便捷的档案信息化服务，2022年沈阳市就业和人才服务中心将数字化档案纳入《沈阳市公共就业能力提升示范项目》，利用2年时间制作数字化档案50万卷，市级流动人员数字化档案突破66万卷，实现数字化档案率超过90%目标。已制作完成的数字化档案在档案查（借）阅服务、依据档案出具相关证明、为相关单位提供政审（考察）服务、异地档案调用等工作中得到广泛应用。

数字化档案的制作加快了“建立规范完整的全国档案基础信息资源库，推动档案数字化进程”。利用计算机的高速处理能力，可短时间内从海量的数据中迅速准确地找到服务所需信息，减少群众等待时间、减轻工作负荷，提高档案服务整体工作效能。