告别“过去”，职场才能“未来”可期！

你是否也曾被过去的阴影所困扰？高考失利、原生家庭不完美、第一份工作不如意……这些经历像挥之不去的阴霾，让你对现状充满无力感，甚至影响了你的职业发展。

但请记住，人生是一场马拉松，起点的些许差距并不能决定最终的胜负。与其沉溺于过去的遗憾，不如轻装上阵，用发展的眼光看待职场，才能在未来的道路上越走越远！

一、 跳出思维的泥潭：别让过去的失败定义你！

很多人都容易陷入“非发展性思维”的陷阱，将当今的困境归咎于过去的某个节点。但事实上，过去的经历只能代表过去，并不能决定你的未来。

案例分析：

小王和小李是大学同学，小王高考发挥出色，考入名校，毕业后顺利进入一家知名互联网企业。而小李高考失利，只能选择一所普通大学，毕业后在一家小型软件公司做着基础的代码工作。

几年后，小王安于现状，沉湎于曾经的辉煌，工作缺乏激情，技能提升缓慢。而小李则利用业余时间学习新的编程语言和框架，并积极参与开源项目，不断提升自己的技术实力。他深知自己起点不如别人，唯有加倍努力才能迎头赶上。

最终，小李凭借扎实的技术功底和丰富的项目经验，成功跳槽到一家更大的互联网公司，薪资待遇和发展前景都远超小王。小王则在悔恨和迷茫中错失了职业发展的黄金时期。

分析：

这个案例告诉我们，起点的高低并不能决定最终的成就。关键在于你是否拥有持续学习和努力的决心。与其沉湎于过去的失败，不如专注于提升自身能力，才能在职场竞争中脱颖而出。

二、 打造你的“职场韧性”：持续学习，保持“饥饿感”！

“80分的最佳候选人”理论，你听说过吗？很多HR更倾向于招聘那些能力稍逊一筹，但学习能力和上进心强的候选人。因为他们拥有持续学习的“饥饿感”，能够不断突破自我，最终实现更大的价值。

如何保持“饥饿感”？

1. 设定SMART目标： 制定清晰的、可衡量的、可实现的、相关的、有时限的职业目标，并将其分解成一个个小的可执行目标，不断激励自己前进。例如，你想成为一名高级软件工程师，可以将目标分解为学习新的编程语言、参与大型项目开发、考取相关证书等。

2. 持续学习，精进技能：  利用碎片化时间学习新的知识和技能，例如阅读专业书籍、关注行业公众号、参加线上课程、参与线下研讨会等。重点关注行业发展趋势，学习与未来相关的技能，才能保持竞争力。

3. 积极寻求反馈：  主动寻求来自领导、同事和客户的反馈，并根据反馈不断改进自己的工作。  将反馈视为宝贵的学习机会，不断反思和总结，才能更快地成长。

三、 像活水一样：不断翻篇，实现自我更新！

职场是一个动态变化的环境，我们需要像活水一样，不断更新自己的知识和技能，才能适应新的挑战。

案例分析：

张先生在一家传统制造企业工作多年，一直从事机械设计工作。近年来，随着工业自动化的发展，公司开始引进先进的自动化设备，张先生感到自己的技能已经无法满足新的需求。

为了不被淘汰，他开始学习自动化控制相关的知识，并积极参与公司的新项目。他利用业余时间参加培训班，学习编程和机器人操作，并虚心向年轻的同事请教。最终，他成功转型成为一名自动化工程师，在新的岗位上获得了更大的发展空间，也为公司创造了更大的价值。

分析：

这个案例说明，在职场中，我们需要不断学习新的知识和技能，才能保持竞争力。及时“翻篇”，更新自己的认知和能力，才能在职场的浪潮中立于不败之地。

四、  不念过去，不畏将来：用发展的眼光看待职场！

“不念过去，不畏将来”，这句话用来形容职场发展再合适不过了。过去的成功或失败都已成为过去，我们要做的，是从过去的经验中汲取教训，并勇敢地面对未来的挑战。

用发展的眼光看待职场，需要我们：

1. 保持积极的心态：  面对挑战和挫折，保持积极乐观的心态，相信自己能够克服困难，取得成功。  积极的心态是成功的基石，它能帮助我们更好地应对压力，找到解决问题的方法。

2. 勇于尝试，突破舒适区：  不要害怕失败，勇于尝试新的事物，不断突破自己的舒适区。  每一次尝试都是一次学习和成长的机会，即使失败了，也能从中获得宝贵的经验教训。

3. 关注行业趋势，预见未来：  关注行业发展趋势，不断学习新的知识和技能，让自己始终走在行业的前沿。  预见未来才能抓住机遇，才能在职场的竞争中立于不败之地。

总结：

告别过去的阴影，才能拥抱未来的阳光。职场发展是一场没有终点的马拉松，用发展的眼光看待职场，不断学习、不断精进，你就能在职场的道路上越走越远，最终抵达成功的彼岸！