Sayings:
分享一个我最近刷到的数据:
世界经济论坛发布了一份《2024 年全球性别差距报告》,排在第一位的是很多人最向往的旅行目的地:
冰岛。
在冰岛,你会同时在男女厕所的门口看到这样的指示牌:
——负责换尿布的也可以是男性。
你会在街头看到这样的施工标志:
——头戴安全帽施工的也可以是女性。
就连前段时间在奥运会开幕式上以性别平等作为最大亮点之一的法国,在榜单上也仅仅排在 22 位。
而这已经是冰岛连续 15 年蝉联第一。
当然,这并不意味着冰岛已经做到完美。但关于“一个对女性友好的城市是什么样的”这个问题,冰岛交出了目前最好的一份答卷。
于是,我翻遍了互联网上几乎所有关于冰岛的资料,只为了回应一个好奇:
一个女性会如何在冰岛长大,生活,直至老去?
以下是我们找到的答案:
我第一次对冰岛女性的处境有切身感知,是去年看综艺《花儿与少年》时。有一期嘉宾们去冰岛,短短几天的录制中,就接触到了很多各行各业的女性。
浮潜工作人员、观鲸船向导、酒吧驻唱、帽子设计师、餐厅服务生、博物馆馆长、火山熔岩秀讲解人员……
它带来一个很令人振奋的感受:
在冰岛,没有女性做不了的工作。
而事实的确如此。
冰岛的女性被雇佣比例高达 88%。在你能看到和接触到的行业里,都有女性投身其中。
比如,冰岛有一支发源于 1918 年的民间救难队,ICE-SAR,用以配合冰岛警察和消防人员,对抗极端天气带来的安全威胁。
想成为这支队伍的一员,必须参加一年半到两年的专业知识训练课程,需要学习的技能包括但不限于:
急救、各式绳索救援、急流救生、野外定向、冰川行走、高山搜救、荒野救援、攀岩技术、雪崩风险评估与救援......
即便是这样严峻的工作,在官网挂出的图片中,你也能清晰地看到女性的身影。
但不只是这些,我更想让你看到的是,冰岛是如何保障女性平等参与工作的。
首先,冰岛的“男女同工同酬”指数位列世界第一。
这个指数的背后,是一系列切实的法律和法案。
例如,《男女地位平等和权利平等法》第 15 条规定,任何上市公司董事会、政府理事会或委员会的性别比例不得低于 40%;任何员工超过 25 人的公司都必须制定性别平等计划,而且每三年审查一次。
《产假/陪产假和育儿假法》将育儿假从 6 个月增加到 9 个月,父母平均分配休假时间,以确保孩子在父母平等照顾下长大,以及父母在工作场所的平衡。
这些法案意味着:
在冰岛,女性不会因为生育轻易失去工作,也在很大程度上不会遭遇职业天花板。
但她们依然觉得,不够。
因为,即便“男女同工同酬”指数位列世界第一,但冰岛女性雇员的工资依然比男性少 14% 至 18%。
据冰岛国家广播公司报道,近 50 年后,也就是 2068 年,冰岛才会迎来男女“完全平等”的时代。
冰岛女性不愿停滞于此。
像冰岛劳工联合会主席说的:
“无论是性别工资差距还是任何其他工资差距,我们都无法接受要花 50 年才能纠正它,因为这是许多人一生的时间。”
她们仍在争取。对她们来说,平等工作的机会是一切的前提。
我在网上看到一位生活在冰岛的博主,叫@ 亲爱的嘉倩。她刚到冰岛不久,就发现单身妈妈随处可见。
一则 2016 年的 CNN 报道显示,冰岛有 67% 的儿童生于未婚家庭。
令她印象深刻的不只是比例,更是单身妈妈们的生活状态。
没有人把她们当作弱势群体。单身女性生育的孩子,也可以拥有合法身份 ID。这是对女性生育自主权的一种保障。
没有伴侣协助抚育的单身妈妈还可以获得政府的津贴。如果妈妈想要继续进修,在冰岛的大学里也设有日托中心,让妈妈们安心上课。
这一切都让我感受到,在这片土地上,“婚姻”是一个非必选项。恋爱,婚姻,生育,是泾渭分明的三件事。
我还看到一则这样的数据:
冰岛媒体在 2017 年发布了一项关于单身女性的调查。其中,20-39 岁女性保持单身比例达到 47 %,受访的绝大数女性表示自己“喜欢单身”。
对她们来说,单身不是一种急于摆脱的困境,而是一种选择。
离婚更不是什么大不了的事。早在 1980 年,一位离过婚的女性就当上过这个国家的总统。她叫 Vigdís Finnbogadóttir,于 33 岁离婚,50 岁竞选成为总统。而她也是全世界第一位民选女总统。
在冰岛,“进入婚恋”和“离开婚恋”都只是人生的一个阶段。
“女孩应该有女孩的样子”,在冰岛女性的成长中像一句谎言。
她们从幼儿园开始,就被鼓励「强壮」和「活泼」。
她们和男孩子可以一起玩泥巴,一起做木工,一起学习做饭和织毛衣。女孩子可以吊单杠,男孩子可以讲故事。
女孩们不再被鼓励“成为女孩”,而是被鼓励“弄脏自己”。
(来自《冰岛:女性的最佳去处》)
冰岛的法律还规定,“教育材料和教科书的设计应不歧视任何性别。”
这意味着,在接受教育的过程中,冰岛的男孩和女孩都不会在课堂上接触到歧视女性的用语。
她们从小听的神话故事里,有一个又一个女性英雄。
比如Freydis,怀有 8 个月的身孕仍能随军出征,在快战败时,用手上握着的刀剑拍打她袒露出来的一只乳房,吓得敌人仓皇而逃;
比如乌努尔,在异乡经历丈夫离世,仍能建造一艘船,带着由奴隶和囚犯组成的 20 名船员从苏格兰航回冰岛。
她们听着这些故事长大,在这些神话故事中,女性担任诗人、医生和教师,也担任船员,指挥,和战士。
我曾在一篇关于冰岛教育的报道里,读到过这样一个细节:
一位常驻冰岛工作的美国父亲,在谈到儿子的教育问题时说,他并不担心儿子在学校被传授所谓的“女性气质”。
“我在放假期间可以教给他所有那些‘传统的男性特质’,但是学校那些都是我无法在家里教他的。两种特质结合后,他这代人的未来让我很期待。”
她们和他们,都会在这样的校园里长成让人期待的孩子。
在查资料的过程中,我发现了一个很有趣的知识点:
在冰岛语中,“笨蛋”一词意为“从未离开家乡去国外旅行过的人”。
冰岛这个民族,骨子里仍是出海探险的维京海盗。他们的世界是广阔的,他们在分歧和争议面前,胸怀是坦荡的。
在这样的传统下,所有人都渴望走得更远,所有人也都支持他人走得更远。
所以,你会在女性反对性别暴力的活动中,看到男性参与的身影。
你会看到冰岛的女性可以在公众场合坦坦荡荡地哺乳。就在 2016 年,甚至有一位女性国会议员在会议上哺乳。
(会议上哺乳的女议员和当时总理的合影)
你还会看到,冰岛的男性对女性在生育后重返职场的支持。据统计,有 70% 的爸爸休了整整三个月的“育儿假”。
一位冰岛爸爸在纪录片中说:
“这样更多女性可以进入职场,
所以在职场上,的确是更公平的。”
因此,当我们谈论一个女性在冰岛如何平等地生活,我们谈的其实是:
在一个舒展、开阔、尊重一切的环境里,一个女性会如何成为自己。
我还想分享两个这样的故事,关于两位年长女性。
一个是 70 岁的 Sigrídur。
她做过保姆,店员,在街角卖过杂货,帮别人遛过狗。70 岁那一年,她突发奇想,要做音乐。
一台女儿送的录音机,一台电子琴,就是她的所有武器。
7 年之后,她发行了 59 张专辑,687 首歌,直到 2011 年,81 岁的 Sigrídur 离开人世,有导演专门给她拍了部纪录片,叫《罗菲奶奶》。
另一个故事,是 84 岁的乌纳。
乌纳第一次来中国时,是 1983 年。
为了学习太极,44 岁的她独自一人,乘船到圣彼得堡,再从圣彼得堡坐火车,耗时 7 天抵达了中国。
她第二次来中国是 1992 年,那一年她 53 岁。
“我在报纸上登了一则广告写,有没有人想和我一起去中国,我带了十六个人一起去。”
如今 84 岁的她,在冰岛开了一家中国博物馆。
她总是兴奋地和别人提到,那个她给自己起的中文名字:
大海浪。
她说,“年华老去没什么不好的。”
在冰岛,一个女性会如何老去?
这或许就是答案:
不要被困在原地,在 70 岁时重新开始,在 80 岁时独自远行,
成为音符,成为海浪,成为流动的诗篇,
成为任何想成为的样子。
撰稿:猛犸
实习:陈恩喜
部分素材来源:
三联生活周刊|性别平权第一国,冰岛女性的“革命之路”
WeLens|冰岛为什么是最适合女性生活的地方?
冰岛旅行网|顶起冰岛整片天的5位传奇女性
FAKESHION|没去过冰岛,我们却都是“冰岛系”的人
性别研究室|冰岛的女性罢工的确在改变世界
纪录片《冰岛:女性的最佳去处》《罗菲奶奶》,书《晒冰岛》,综艺《花儿与少年·丝路季》,@ 亲爱的嘉倩@ 地球图辑队@ 海外眼@ 英国报姐@ 麦子熟了@ 迷失冰岛@ Unlock-iceland@ Guide to Iceland @ BBC NEWS中文@ The Guardian 等等
在冰岛的卫生间里有这样一句提示:
“不要冲:
尿布、纸巾、卫生巾、未付票据、
你前伴侣的毛衣、你的希望和梦想。”