本来只是一场意外的生产事故，大家却把关注点放在了另外的两点上；

1，原来这么多中国人在韩国打工；

2，原来韩国的薪资“这么高”？

第一个，为什么这么多中国人在韩国打工。

首先韩国人口出现了问题。

韩国流行不结婚不生孩子，新生人口就越来越少，加上老年群体越来越多，韩国快速步入老龄化社会。

其次，韩国人也非常的“卷”，都喜欢在“体面”的地方上班。

现在的韩国经过几代人的演变，既得利益集团、阶级、职业间的绑定越来越牢固，各行各业都有了约定俗成的“捷径”。简单说就是阶级固化。

比如普通老百姓通过军、公、教跨入中产，或通过成为医、律师、检察官、神职等跨入上流社会已经成了一条成熟的人生路径。

而那些脏累差的工作就无人问津，现在韩国年轻人都在“排队”申请到大财团公司或公务员等体面工作上班，就算暂且当个无业游民也不愿进入辛苦的第二劳动力市场。

所以就造成了许多韩国工厂“招不到人”的尴尬；据韩媒的数据，缺人的基本上集中在焊接、建筑、木材、涂装等需要"廉价劳动力"的行业。

为了填补人口少子化和老龄化产生的劳动力缺口，韩国政府近年来来说引进外籍劳工和留学生。

按韩国法务部公布的《2023年12月统计月报》显示，截至2023年12月底，在韩居留的外国人共有250.8万人，同比增加11.7%，创下2019年以来最高值。

在韩国250.8万外籍人员中，中国人（含朝鲜族）数量最多，为94.2万人，不过占比37.6%，比前几年的50%已经大幅度下降了不少；

其次是越南人，有27.2万人；再次是泰国人20.2万人；第四是美国人有16.2万；乌兹别克斯坦国的有8.8万人，排第五。

于是出现这个情况：不体面且劳动强度大的岗位，韩国本地人很少有人干，大部分被自中国或东南亚的外籍劳工干了。

中国人跑到韩国打工最大的原因，就是看重了薪酬。

韩国的最低工作标准为每小时9860韩元（约合人民币51.6元），加班会上浮50%，韩国大部分工厂都会给这个价。

如果算上加班、夜班，一个月可达到300万韩元（约合1.57万元人民币）。

跑韩国打工的基本都是吉林或者辽宁周边乡村的朝鲜族，本来东北工资就低，去韩国打工还是地理、语言和生活习惯上的势。

一些韩国也老板喜欢雇佣中国人，因为中国人勤快，韩国本地人懒的雅痞，韩国老板宁可花1.5倍的工资雇佣中国人，也不愿意雇佣本地人，因为1个中国人能顶得上2个韩国人 。

所以很多中国人，特别是来自吉林的朝鲜族妇女，不少家庭举家在韩务工。

但在韩国工作真的那么好吗？

美国《纽约时报》称，尹锡悦政府将来自越南、柬埔寨、尼泊尔和菲律宾等国的低技能工人配额增加了一倍多，但他们的工作环境却极其恶劣。

原话是：“韩国需要外籍劳工，却对他们疏于保护。”

有研究显示，在韩外籍工人在工伤事故中死亡的可能性是韩国平均水平的近3倍。今年1月，连菲律宾都直接禁止本国公民在韩国从事季节性工作。

另外，很多外籍工人没有保险、正规培训，而且工作很累。

在韩国有一种被称为"3D工作"的工种，也就是"脏(Dirty)、累(Difficult)险(Dangerous)"的岗位。前面说了，这类不体面又累的工作韩国人不愿意干，也就由外来的临时工干了。

韩国移民工会主席、尼泊尔人拉伊指出，移民工人在韩国被视为廉价的一次性用品。他们被迫从事艰苦的劳动，未经雇主许可没有权力离开工作场所。

甚至外籍临时工人的一些培训环节都免了。在这次事故中许多遇难者因为是临时工，甚至对逃生路线不熟悉而导致遇难。

说起来，这些人离乡背井来赚辛苦钱，又遇到这种突发事故遇难，实在是很可惜。