因人设岗?烟草局招聘要求体育特长生,回应很霸气:丰富企业文化

周老师谈教育 2024-08-02 16:02:47

现在大学生就业多卷,能进入体制内工作是多少大学生的梦想。当然,体制内的工作因工资福利待遇不一样,也是有区别的,众所周知的是,烟草单位是工资福利待遇比较好的,所以历来竞争也是非常激烈的。

日前,关于“贵州一地烟草局招聘客户经理专业限制为体育相关专业”的事情在网上引发关注和热议。网上公开信息表明,贵州省烟草专卖局(公司)公开招聘岗位计划表中确实有两个分公司有对外招聘卷烟客户服务部客户经理,并明确限制专业为体育教育、运动训练等相关专业,招聘人数均为一人。

这两分公司的招聘要求唯一差别在于,一个注明具有足球国家二级运动员以上资格者优先,一个注明具有篮球国家二级运动员资格者优先。从招聘公示来看,上述两个岗位分别录取了一名毕业于上海体育大学体育经济与管理专业的本科毕业生和一名毕业于贵州师范大学体育教学专业的硕士研究生

一个烟草公司,招聘客户经理,一定要指定体育相关专业,而且足球国家二级运动员优先,这事的确让人有点无法理解,也难怪有网友质疑这是不是“因人设岗”,为特定的人开方便之门。

我觉得大家质疑的倒不是体育生跨界去烟草上班,毕竟客户经理并不是专业技术人员,也不是一线生产人员,对所学专业要求并没有那么严格,学金融的,学计算机的,学中文的都能报,学体育的自然也可以报。

只是为什么客户经理这样的岗位为什么一定要指定体育专业才能报,还要强调国家二级运动员优先,就这样的报考资格,符合条件的只怕寥寥无几。值得注意的是,这一次卷烟客户服务部客户经理岗共招录7人,除上面说的两人外,其余5人专业为经济学或金融学相关专业。

事情在网上引发舆论关注之后,贵州省烟草专卖局(公司)相关人员对此事做出了回应,首先确认录取信息的真实性,表示确实招聘了体育专业的客户经理,公司是根据实际情况需要,自主确定的人才需求,招聘全程始终坚持依法依规且公开透明。这次招聘意在储备一些有特长的员工,可以丰富企业文化建设。

有工作人员霸气表示“作为企业,有自主选择人的权利,相关专业都是经过我们对自己岗位的研判所综合提出来的。我们整个招聘的过程是公开透明的,也把我们监察的电话全程公开出去了,如果对具体的考试有质疑,或者有相关的线索,都欢迎你们打举报电话去反映。”

其实,类似这样的情况,此前也曾有过,2021年招聘客服经理的岗位,也分别录用了舞蹈表演与教育专业和播音与主持艺术专业的毕业生。当时说的也是为了丰富企业文化建设。

其实说起来倒也不难理解,很多大型企业不就有自己的篮球队,足球队,歌舞团什么的吗?而且各地有时候也会跨部门举办一些运动赛事,文艺汇演之类的活动。如果企业内部有了专业人才,那以后组织参加相关的比赛或演出的时候不就更有底气了。

只是毕竟这是一家企业,比赛也好,演出也罢只是业余活动,是不是有必要为了一些业余活动就专门招收专业的人才呢?还得说烟草经济效益好,做啥都要专业。

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周老师谈教育

简介:教育热点追踪,农村生活点滴。