当前，大学生就业市场竞争异常激烈。据统计，近五年全国高校毕业生人数持续增加，2024年毕业生人数预计达1179万人，同比增加21万人。

而与此同时，受全球经济下行影响，企业招聘需求明显减少，这也使得大学生就业难上加难，在这样的大背景下，很多大学生选择考研、公务员、国企等稳定性较高的职业作为首选。

而现如今，选择创业或进入中小企业的大学生数量相对较少，这也导致了大学生就业的结构性矛盾日益突出。

我们看到一些热门行业和岗位竞争激烈，不过部分冷门行业和岗位则无人问津，如何有效解决大学生就业难但有些岗位严重缺人的问题，当下也是相关部门工作的重中之重。

为缓解大学生就业难的问题，相关部门其实也采取了一系列措施。首先，政府积极推动企业转型升级，提高企业创新能力，鼓励企业加大对大学生的招聘力度。

其次，还通过提供创业扶持以及税收优惠等措施，鼓励大学生自主创业。除此之外，还实施了基层就业项目，如“三支一扶”、农村教师特岗计划等，为大学生提供了更多基层就业岗位。

然而，尽管出台了这些政策，但是在实际执行过程中仍然存在一些问题。比如部分企业可能对政策缺乏了解或对政策支持力度不满意，导致政策效果并不是很理想。

同时，部分大学生对政策了解不足，无法充分利用这些政策资源，比如值得注意的是，根据教育部传出的消息，这类大学生全部有工作分配，毕业就端“铁饭碗”，这类大学生就公费师范生，具体情况现在我们一起来看看！

公费师范生其实也称为免费师范生，因为这类大学生享受“两免一补”，也就是大学读书期间学费和住宿费全免，每个月还有几百块钱的生活补助。

如果在大学期间进行勤工俭学并还能获得奖学金，这类大学生读大学可以说基本不用花家里的钱，说实话，如果家庭条件不是很好，毕业后又愿意长期从教，报考公费师范还是一个不错的选择。

当然，并不是所有的公费师范生都能够享受“两免一补”，以及毕业后直接入编定岗的优惠政策，教育部提到的公费师范，需要是来自北京师范大学、东北师范大学、华东师范大学、陕西师范大学、华中师范大学和西南大学。

这六所师范类大学是教育部直属师范大学，也是我国的重点大学，每年的分数线都比较高，一般录取分数线达到600分以上，并且安排在提前批招生。

因此，对于今年想报考公费师范生的考生来说，其实现在就要开始留意相关报考条件，也要查阅理想院校往年的录取分数线，看自己有没有把握，也看是否适合自己。

大学生那么多，也还有其他很多优秀的学生，有网友提出疑问：为啥偏偏公费师范生就能享受这么多优惠政策？为啥要开展这项计划？

其实之所以开展这项计划，背后有很多方面的原因。总体来说分两个方面，首先，近年来很多地区都在进行教育改革，很多地区都出现结构性教师的欠缺，开展这项计划是为了推动各地教育均衡发展。

其次，公费师范生一般都安排在比较偏远的地区，环境比较艰苦，交通也不是很便利，很多人并不愿意去，这样做也是调动大家的工作积极性，吸引大家报考，所以说天下没有免费的午餐，有责任就有义务。

对于想成为公费师范生的学生来说，其实有些事项还是要特别注意一下，比如公费师范生入学前一般需要签订三方协议，这三方分别是指部属师范大学、公费师范生和生源所在地省级教育行政部门。

这份协议会要求学生四年毕业以后，需回到生源省份从事至少六年教育工作，而且在履行义务期间不能参加国考、市里的事业编考试和自主考研等。

如果没能遵守协议当中提到的相关规定，那么学生不仅要偿还已享受的公费教育费用，还要赔偿违约金并承担相应的违约责任，并且该行为还记入相应的诚信档案，伴随一辈子。

提前毁约代价非常大，所以在此也提醒大家在报考的时候一定要考虑清楚，千万不要做让自己后悔的事。

公费师范生能直接入编定岗，虽说毕业后就有“铁饭碗”，但这么多年来，其实褒贬的评价也是一直存在，有数据显示，有不少学生选择了公费师范生，在后面表示后悔了。

关于“两免一补”的费用，有学生认为去北上广等一二线城市工作，一年就可以赚回来，关于编制，觉得既然能考上公费师范生，就说明自身的能力并不差，不怕找不到好工作。

还有些年轻人，他们从小都是在父母的掌心里长大，经不了风吹雨打，长期面对艰苦的环境难以坚持下去，因此而感到后悔。

任何事情都有两面性，国家既然有了公费师范生，其实还是希望学生们毕业之后，能够去到乡村带领乡村的教育事业发展，所以大家也没有必要一直后悔自己当初的选择，其实每一段风景，每一个人都值得我们珍藏。

笔者认为，公费师范生是成为一名编制教师最直接及简单的方式，虽然在偏远地区任教确实前期会比较“苦”，但只要平时努力工作可以一直干到退休。

在当前这种大环境下不用担心出现中年危机，从这一点来看，公费师范生就很不错了，何况当履行完义务之后，还有机会去到城市里发展，那里晋升机会也有很多，其实任何岗位只要勤勤恳恳工作，就自然会在这个岗位上发光发热。