这年头，公务员可能都不敢说自己的工作是“铁饭碗”，不知道银行的管理层，怎么还好意思有恃无恐，觉得年轻人可以在银行上班是莫大的荣幸。

关于银行员工收入的话题，我想大概率会贯穿全年，随着春节假期的远去，越来越多的银行朋友会变成前员工，自然会扒出更多的业内“小秘密”。

首当其冲就是银行陷入全员降薪的窘境，从多家商业银行公布的财报来看，去年员工总体薪酬都出现了不同程度的下跌。

可能银行的高管们，还有一些激励金和风险金加持，整体收入依旧远高于其他行业，但具体到一线员工，工资大幅下降的感受更加明显。

据银行的朋友爆料，今年的年终奖可以用“不忍直视”来形容，等于就是发了十三薪，甚至还有员工一分钱年终奖没有，只得到了一些过节礼品，目标年薪成为了一个笑话。

可以说，内忧外患之下，银行已经进入了新一轮的改革周期，而在这个过程之中，就别再以“铁饭碗”自居了，不如用“泥饭碗”来调侃更贴切一些。

银行风光了这么多年，也该风水轮流转了，其他方面就不提了，唯一还能在行业里引以为傲的高收入，在这次大幅降薪之后，最后一块“遮羞布”也给扯下来了。

原来金融市场的蛋糕足够大，竞争压力又比较小，银行的营收没什么困难，每位员工都能分到一杯羹，现在是蛋糕变小了，员工数量还多了，银行的赚钱能力越来越差，人均收入自然就降下来了。

看看之前银行长期存款的利息，到现在还有4%左右的大额存单没到期，可多款贷款产品的利率早就降到了4%以下，等于做一笔亏一笔，压根赚不到钱。

很多客户都发现银行好像变了样，天天营销客户买其他金融公司的产品，实际上也是主营业务收入不足，中间业务收入要增加贡献度，通过客户多元化经营，赚点“外快”。

收入是一个打工人的底气，在银行业更是如此，不管外表看上去有多“高大上”，真正能有多少钱在手里才是王道。

前些年在社会中，感觉在银行上班还挺有面子的，现在大家都笑称自己是“金融民工”，这样的收入水平真不好意思说自己是银行员工，社会地位和家庭地位都在急剧下降。

包括员工跳槽也受到了影响，新东家开始压价，只会以近三年的整体收入为参考，商榷收入保持年平均水平或者略有增幅，隐性损失还是比较大的。

银行业比较特殊，老百姓的钱都放在这里，所以一旦有些风吹草动，大家都会比较关注和紧张，生怕自己的血汗钱出现什么问题。

由于降薪和取消年终奖，银行员工找不到发泄的渠道，纷纷在网络上舒缓心情，营造出了一种银行可能要大变天的趋势，经常站上舆论的风口浪尖。

银行一方面要维持员工队伍的稳定，还得努力呈现更好的业绩表现，另一方面要随时关心舆论的风向，安抚好广大储户的情绪，经营压力成倍增加。

不要幻想困难的局面短期内就能缓解，经济的周期性都是以“年”为单位，咱们得做好长期攻坚的准备。

当然，银行员工的“遮羞布”被扯下，一定程度上也是一件好事，没有哪个行业可以经久不衰，员工有了不同的人生体验，才会真正理解机遇和挑战并存的意义。