最近国内无人出租车开始试点，这代表了不可扭转的历史发展方向。记得马云在一次在俄罗斯举行的国际经济论坛上说过，每次技术革命都会使得一些工作岗位消失，而出现一些新的工作岗位。当时他说的是英文，翻译过来就是这个意思。这个确实是历史规律，但是如果这个话从资本家嘴里说出来的话，会显得冷冰冰一些。

在18世纪工业革命刚刚开始后不久，西欧国家曾经出现过“锤子”运动，即面临失业和降薪的工人们奋起用锤子砸烂机器，他们认为机器是他们失业的原因。但是现在回顾着去看，这是不明智的。

别的不说，从军事上讲，作战平台和武器装备的无人化已经不可扭转，比如俄乌战争中无人机发挥的作用越来越大，美国海军还在下功夫研究无人战舰。无论是美国还是中国都在致力于无人忠诚僚机的开发和水下、水上机器人的研究。日本的30FFM护卫舰在舰艉处设有大型作业坞舱，可容纳执行扫雷和反潜任务的无人水面艇和水下机器人。更不用说AI智能在军事上已经被普遍运用。无人化，不仅是军事力量的打击力更强，让军人有好的智能助手，也使得战场伤亡率大大降低。

其实，即使在上个世纪，高度自动化也已经让像日本海上保安队这样的武装力量实现了高度的文官化，未来无人装备的广泛使用，也会让军队更加职业化和专业化，文官化程度更高，军人的工作条件会大大优化。这种军事变革趋势不可避免，很多科幻电影中的情节都将变成事实。

举个生活中的例子，我家有个亲戚，自幼因遭遇父母家庭破裂，成长条件不佳，只有中学文凭，长大后入伍多年，但是干的不错。由于现在军队对文化和知识的要求越来越高，高学历人员有助于面对和处理不断提高的军事科技形势，对军事发展的新局面再学习能力强一些，因此低学历人员的淘汰压力大一些。这个亲戚尽管工作态度勤奋踏实，也善于处理人际关系，和上级、同事的关系也很好，但是限于学历只能转业到地方。但是所幸他说他在部队学到很多，有助于他干好新工作并以兼职方式创业。

现代人类社会的一个问题是，自18世纪工业革命以来，已经发生多次经济和技术变革，可以说科学技术发展已经呈爆炸性速度，但是很大一部分人的再学习能力不能跟的那么快，说实话有人在学校里的时候学的就没这么快，所以总有一部分行业的劳动力再学习能力差，形成“学习不如变化快”。都让工作者回到学校去按照新的教育内容再学一遍也不现实，但是怎么让社会形成令人们真正能“学到老”的机制，让工作者从社会和工作中学习到新东西，避免被淘汰，这很重要。其实无人机也需要地面驾驶员，工作岗位不是消失了，而是变化了。

文末附图为对蝠鲼仿生的军用机器人，中国、美国和阿联酋都在开发中。再过五十年，很可能军事上就没有载人潜艇了，全部都能用无人潜艇来替代。