还记得刚毕业来单位时，那时候年轻气盛，工作认真有激情，领导也比较赏识，经常鼓励我，特别是接待上级领导，通常都要叫上我，在酒桌上相互一阵吹捧、觥筹交错后，经常都是刚回家就上吐下泻，哪怕是第二天上班也是恶心想吐，头痛欲裂。 记得有一次，领导叫上我去接待上级一位领导，酒桌上单位领导要求我去给每个人敬酒，一圈下来后，我已基本上是摇摇欲醉了。 最后，那边的领导拿起酒壶要给我倒酒，说实话，我真是喝不下了，本能的拒绝一下，哪知我们单位领导顿时不高兴了，嚷嚷道：“领导给你倒酒，那是看得起你，要会看方向”，无奈我只好硬着头皮喝下，当天晚上因为胃出血还去了医院，可是第二天单位领导连一句问候的话都没有。 多年过去后，我并没有被提拔，身体也因为经常喝酒变差了，也开始渐渐意识到，领导叫上你去参加各种饭局，并不是赏识你，而是仅仅就是让你在酒桌上给他挡挡酒而已，所谓的鼓励也就是脱口而出一句套话，千万莫上心。 如今已年过40岁，因为喝酒感觉自己的身体健康越来越差，血压高，痛风，也渐渐明白了很多事情，领导的话别当真，每个人站的立场不一样，说话都是“屁股决定脑袋”，屁股坐什么位置，嘴巴就说什么话。 身在单位，不管是普通职工，还是领导，其实谁都不欠谁的，都是用自己的付出换报酬。当然了，如果你想进取升职，就得付出比别人更多，但是还得看领导能不能给你想要的，免得付出太多到头来却一场空。 如果没有机会，那就干好本职工作就行了，不管是领导夸奖也好，批评也好，都不要太在意，太上心，一些不合理的要求，要敢于拒绝，多年后领导从单位调走了，你在街上碰见叫他一声，他甚至可能不认识你。 如今，90后00后，他们的思想变得更加自由和开放。他们更加关注自己感受和利益，既然付出了就应该得到回报，反感领导画的大饼，敢于拒绝领导提出的无理要求，这无疑为职场树立了一股新风。