人生而不平等，每个人的条件不同，所以当一个成年人从走入社会起，我们都一直在寻找适合自己的角色，能把自己摆在正确的位置上，就容易找到工作的乐趣。

工作的乐趣并不仅仅是为了获取报酬，也是为了在工作当中能与社会中的不同角色进行一定的连接，从而找到自己的价值所在，如何把自己做到顶级的最好方式，就是去做你擅长的事情，并把你擅长的事情做到顶级。

你要想清楚自己更适合做领导者，还是追随者，两者之间的报酬差距可是有着天壤之别，可是并不是每个人都适合做领导者。

领导者要承担更多的责任，以及要有能鼓动别人工作的能力，虽然许多追随者还在错误地期望得到与领导者平起平坐的报酬，但这一点是永远都不可能实现的。

得到巨大回报的都是那些愿意身体力行，并且还能督促别人去身体力行的人。通过自我剖析，分析自己的天分和能力，明确自己能做什么，如果你并不擅长与人打交道，那及早从事技术或者是创意类型的工作，到是不错的选择，当你能设法展示你自认为可以成功提供的个人优势、服务和构想。

这就是你自我认定的发展方向，一切都是以你的欲望以及你的能力开始构建，欲望是追逐成就事业旅程的起点，能力是从抽象到具体的现实显化。

当你能够依靠周密完美的计划，并有条不紊的去按照计划实施你的目标，自然更容易取得相应的成就。只不过大多数人，不可能一开始就把自己的计划设想的天衣无缝，大多数人都是在失败中不断完善自己的计划，失败往往是一种你未考虑周全的警示，表明你的计划尚不完善，需要重新修改计划，然后再继续向着目标航行。

把自己想要做到顶级的人，不惧怕失败，总会在失败中修改计划，继续前行，庸碌只存在于甘愿吃贫穷的苦，也不愿意重新设想一下自己人生的可能，以及将自己的工作，重新修正到自己可以满足欲望的方向。

每一个人都有成功的潜质，只要你能尽早的突破自己的发展的瓶颈，先找到从0到1 的目标时，自然就会拥有1和后面无数个0。