宁夏这个地方被称为塞上江南，是一个山清水秀，人美景色更美的好地方。我在在职时，也去过十多次宁夏，每次去都会给我留下不一样的印象，有那种去了一次，还想去第二次或是很多次的冲动。

由于各种各样的原因，宁夏的发展由于受到地理、交通、气候等条件的限制，社会经济发展水平与内地相比，还存在一定的差距。但最近十多年来，宁夏人凭借自己的地域优势，得天独厚的资源优势，当地政府出台的政策优势，宁夏的发展也是后来居上，其发展速度可以用突飞猛进来形容。

我所在的公司，是在宁夏投资比较大的公司之一，第一个国产蛋氨酸项目就在2015年落地宁夏中卫，现在我们公司在宁夏有三个子公司，在宁夏的总资产超过百亿元，撑起了宁夏中卫市工业生产的半边天。

我们公司之所以会花这么大的力气到宁夏去投资，除了看重当地的地理条件，环境条件，资源优势以外，更重要的是宁夏的一系列优惠政策，在这些政策中既有投资优惠政策，还有人才引进的政策，知识分子提高待遇的政策等。

宁夏虽然是一个人杰地灵的好地方，但社会经济的发展需要引进更多优秀人才的加入。宁夏关于知识分子的优惠政策，不仅是在职时增加待遇，在退休后也要提高待遇。

按照宁夏的规定，知识分子在宁夏工作一定的年限，在职时要浮动工资，并给予相应的补贴和津贴，就是在退休后，凡是在宁夏工作满20年以上的人提高退休费10%。当然这个规定与现在的形势相比已经发生了很大的变化。

现在知识分子的概念已经发生了很大的变化，退休制度也发生深刻的变革。现在所有的人，包括机关事业单位工作人员，企业职工都要缴纳养老保险，养老保险缴费年限达到最低的缴费年限，达到法定的退休年龄才能办理退休。

按照养老保险制度的规定，养老金是按照缴费年限、缴费基数、个人账户余额、上年度职工月平均工资等来综合计算的，在退休制度改革以后，提高10%退休费的政策，在执行中可能就无法实施了。

从2006年开始，宁夏改革了企业职工的养老金计算办法，养老金的计算办法总体上是按照国发（2005）38号文件的规定来实施的。宁夏的个人账户建立时间和多数省份的时间差不多，都是1996年1月1日。

按照宁夏的规定，1996年1月1日以后参加工作并缴纳养老保险的人，养老金为基础养老金、个人账户养老金两个部分，其中基础养老金、个人账户养老金的计算办法全国都是统一的，宁夏的计算办法和其他地方没有差别。

1995年12月31日之前参加工作，并具有视同缴费年限或实际缴费年限的人，还要计算过渡性养老金。宁夏视同缴费指数是按照1.0来确定的，凡是有视同缴费年限的人，所有人都一样。但宁夏视同缴费指数只是作为计算平均缴费指数的依据之一，视同缴费指数不作为计算过渡性养老金的依据。

宁夏的过渡性养老金是按照平均缴费指数来计算的，这一点和四川、重庆的计算办法有相似之处，但四川、重庆的视同缴费指数是不单独计算的，宁夏是按照1,0计算，在计算过渡性养老金时，作为加权平均计算本人缴费工资指数，这一点比四川、重庆的政策更加公平和公正，至少有视同缴费年限的人不吃亏。

宁夏过渡性养老金的计算办法是我见过全国最有特色的计算办法，过渡性养老金是按照自治区上年度职工月平均工资，也就是养老金计发基数乘以本人的平均缴费工资指数，乘以个人账户建立前的缴费年限，含视同缴费年限乘以过渡系数1.3%，其中知识分子的过渡系数为1.43%。

这个计算办法没有特别之处，要说特别是其他地方是按照视同缴费指数计算，宁夏是按照平均缴费指数计算。四川、重庆市虽然也是按照平均缴费指数计算，但要和养老金计发基数相加后除以2取平均值，但宁夏直接是按照指数化缴费工资计算。

宁夏过渡性养老金最大的特别之处是过渡系数，一般人过渡性养老金的过渡系数是1.3%，而知识分子是1.43%，知识分子的过渡系数比一般人高0.13%。这是什么概念？举例计算一下。

例如宁夏2023年的养老金计发基数是7953元，平均缴费指数为1.2，个人账户建立前的缴费年限和视同缴费年限是10年，按照过渡系数1.3%和1.43%来分别计算。

按照过渡系数1.3%计算，过渡性养老金等于7953乘以1.2乘以个人账户建立前的缴费年限10年乘以1.3%，每月过渡性养老金为1240.668元；如果按照过渡系数1.43%来计算，每月过渡性养老金为1364.7348元。在同等条件下，知识分子每月的过渡性养老金比一般人高124元，视同缴费年限越长差距越大。

综上所述，在宁夏企业职工养老金计算中，过渡性养老金计算时使用的过渡系数一般职工为1.3%，知识分子为1.43%，二者相差了0.13%，计算下来这个差别其实是不大，以个人账户建立前的缴费年限10年来计算，过渡性养老金的差别大概就是100元左右。不管差别大小，也是体现了宁夏对于知识分子的重视，还是应该为宁夏点赞。