一本精彩又有深度的商业传记

[一R]成功的公司都是相似的 大家都听过是列夫·托尔斯泰在《安娜·卡列尼娜》中的名言：“幸福的家庭都是相似的，不幸的家庭各有各的不幸。” 这句话揭示了幸福家庭的共同特征，而不幸家庭则各有各的独特问题。一定意义上公司也是如此，成功的公司总会有一些共性的特征存在，而对公司的挑战总是多种多样的，一家公司想要持续经营不陷入失败的泥潭，如果不能顺利跨过任何一个障碍都可能遭遇滑铁卢。二十多年前，我读过一本《大败局》，书中二十多家公司失败有各种各样的原因，在这些年中我们也都看到很多公司“**眼看他起朱楼，眼看他宴宾客，眼看他楼塌了。”**也正是因为如此，才显示出正泰集团这四十年在经济的潮起潮落一直砥砺前行的不易。三十年前，詹姆斯·柯林斯和杰里·波拉斯合著的《基业长青》成为了一本经典商业书籍，探讨了那些能够在长期内保持成功的公司所具备的特质和策略。南存辉与正泰这四十年中在关键的时点一次次准确的抉择，与《基业长青》中根据世界著名企业成功经验所总结的经验保持一致。 [二R]好故事讲好不易 屠波作为“秦朔朋友圈”的初创团队成员，有着多年的财经专栏作家和商业实践经验，这样的写作者保证了这本商业传记的精彩。 商业传记想要吸引人，不能像行业报告一样仅仅展示冷冰冰的数字，而是要讲述关于人性、挑战和胜利的故事。 作为正泰的创始人，南存辉是这个企业能够坚持发展四十年的关键人物，在这本传记中，他谦学、正直、协作、担当的形象鲜明清晰，他奋斗、智慧、决策和情感使故事更加生动和引人入胜。 这本商业传记也一直围绕着正泰发展过程中的**挑战与解决，这些挑战既有政策的波动，也有国内外竞争对手的阴谋与阳谋，解决这些挑战的**过程充满了戏剧性和启发性。 因为写作深入企业和南存辉本人，所以书中有很多精彩真实又独特的内容。比如关于柳市低压电器产业缘起的两个故事就很有当年的特色，尤其是第二个工字铜纽扣的故事充满了传奇色彩，也显示了中国民营经济”起于青萍之末，浪成于微澜之间“的特色。又如南存辉在”雁荡山会议“力主改”股份合作制“为”股份制“的过程，充满了中国民营企业家独家的”中式智慧“，其中对于股份分配和价值评估的精彩处理令人称奇。还有每章最后秦朔与南存辉的对话实录，更是给我们第一视角了解传主的机会。 来读这本精彩的商业传记吧，它不仅仅是正泰的历史，更是关于中国民营企业家智慧、勇气和毅力的赞歌。