和一个今年刚好40岁的85年员工谈了降薪，两条路：要么降薪30%要么公司给补偿离职...老哥啥也没说，很平静的接受了降薪，重签劳动合同，薪资确认单，让签啥签啥，让咋配合咋配合，自己都觉得都不是人的...在办理完这些后，无意间挺见老哥同部门的两个95后小年轻跟老哥说：公司这么不要脸，你就应该反抗，自己的利益要靠自己争取，平白无故降薪是违法的！反倒是当事人老哥只是苦笑一下，啥也没说... 对于老哥的苦笑，我想只有到了这个年龄才能体会吧！老哥上有老下有小，这个年龄的尴尬，小年轻是不会懂的！老哥怎么会不知道公司这是违法的？怎么不知道自己利益要自己争取？老哥担心的是争取之后呢？你还过不过了？ 现如今的大环境，并不是吓唬谁，对于一个年过40的人来说，如果再次求职，基本上铁人三项、吉祥三宝是唯一的归宿了；老哥现在在降薪，最起码还有五险一金，还有周末双休，还有年假法定节假日... 所以不是老哥不想，而是老哥算了一笔账之后，发现自己不能去撕破脸争取！因为如果撕破脸，自己即便赢了，也不过是一锤子买卖！所以老哥不是怂，而是向生活低头！ 而这些，小年轻们是不会懂得！
用户17xxx30
资本家还可以的，企业家最无耻
用户18xxx88
到了这个年纪，如果水平一般的话，想重新就业就很难了。精力体力都不如年轻人，技术又没有太大的优势，想找满意的工作很难啊。毕竟没有谁是搞慈善的，愿意少挣钱多养人的。
逛一逛
是我马上拿赔偿。
日月所照
超前消费了