5年赶超清华大学！

西湖大学成立之初，一句话便轰动全网，很多人看来，这话语简直太狂妄，一个初出茅庐的大学竟想要挑战百年高校，实在是不自量力，国内高校那么多，凭什么就它西湖大学这么“秀”？看来这又是一个想博眼球的“网红大学”。

如今五年之期早已过去，它的现状究竟怎样？崛起态势迅速的它是否有实力获得和清华一较高低的比赛资格呢？

一、挑战传统，崛起之势

2015年，正是中国互联网行业风起云涌的时候，马云喊着“让天下没有难做的生意”，马化腾忙着用微信连接一切，王健林还“先定一个小目标，赚它一个亿”。

就在这种“搞钱”氛围浓厚的背景下，一群科学家却“不务正业”，搞了个大新闻：他们要创办一所全新的大学，一所“小而精、研究型”的大学，一所专注于前沿科学领域，致力于培养顶尖科研人才的大学——西湖大学。

你没看错，不是国家拨款，不是政府主导，而是一群科学家自发倡议，并得到了马化腾、王健林等一众大佬的慷慨解囊，这才有了西湖大学的横空出世。

更让人惊掉下巴的是，从提出倡议到正式获批成立，只耗费了三年，这背后的推动力，除了科学家们的“学术理想”和企业家们的“家国情怀”，更重要的是他们对中国高等教育改革的强烈渴望。

而西湖大学的“掌门人”施一公，这位曾在清华大学任职的学术大牛，更是凭借一句话火出了圈，他表示：要在5年内赶超清华大学。

此言一出，舆论哗然，毕竟，清华大学可是中国教育界乃至世界教育界“天花板”级别的存在，一个行业小白想要挑战业界大佬，这已经不是自信了，而是自负。

但西湖大学接下来的操作，却让所有人刮目相看。

二、人才汇聚，实力飞升

西湖大学深知，要打造世界一流大学，首先要打造世界一流的师资队伍，为此，他们采取了一系列“非常规”的措施。

无论时代如何变化发展，人才的宝贵程度都始终不变，对于一所高校来说，教研人才堪称灵魂，为引进人才，西湖大学开出了国内高校难以企及的薪酬待遇和科研经费支持，可达百万甚至千万，这在国内高校，绝对是“天花板”级别的待遇。

西湖大学深知，要吸引国际顶尖学者，仅仅靠钱是不够的，更重要的是要提供一个能够让他们施展才华的平台，为此，西湖大学在科研环境、学术氛围、国际交流等方面，都力争做到最好，为学者们创造一个“拎包入住”式的科研环境。

西湖大学在引进人才时，不仅看重学者的学术水平，更看重他们的人品和潜力，他们希望引进的是真正热爱科研、有学术理想、能够为中国高等教育发展做出贡献的学者，而不是那些“唯论文、唯帽子、唯项目”的“学术商人”。

在这一系列“组合拳”的出击下，这所特别的高校成功吸引了一大批来自世界各地的顶尖学者，每个人单独拎出来，都是足以令人惊叹的存在。

这是什么概念呢？本校学生无需走出国门就可以享受到最顶级教育资源，西湖大学的科研团队能够站在世界科技的最前沿，开展最前沿的科学研究。

更重要的是，这些顶尖学者带来的，不仅仅是他们的科研成果，更是他们先进的科研理念、严谨的治学态度和国际化的学术视野，这些无形的财富，将深刻影响着西湖大学的未来发展，也将为中国高等教育改革提供宝贵的经验。

在顶尖师资团队的带领下，西湖大学的综合能力直线上升，2022年登上了内地高校百强榜，位列第50名，去年又凭借16篇CNS论文，位列全国高校榜第12名。

要知道，西湖大学成立不足十年，就能取得这样优异的成绩，这样的发展速度，即便是放在“双一流”高校中，也是相当炸裂的存在。

当然对于西湖大学的科研实力，也有人表示质疑，毕竟，科研成果的产出需要时间积累，西湖大学成立时间尚短，其科研成果的含金量还有待时间的检验。

但不可否认的是，西湖大学在科研方面的投入和努力是有目共睹的，他们不仅斥巨资建设了世界一流的实验室和科研平台，更是在科研项目、国际合作、学术交流等方面给予了大力支持。

而西湖大学的“小而精”的办学模式，也为科研创新提供了更有利的土壤，在这里，没有繁琐的行政流程，没有论资排辈的学术氛围，有的只是对科学的纯粹追求和对创新的无限可能。

可以预见的是，随着时间的推移，西湖大学的科研实力将会得到进一步提升，在更多领域取得突破性成果，成为中国乃至世界科研领域的一支重要力量。

三、颠覆性创新，破局高等教育新格局

西湖大学的诞生，是对传统高等教育模式的一次大胆挑战。在过去很长一段时间里，中国的高等教育都被一种“大而全”的思维模式所束缚。很多高校都追求学科门类齐全，恨不得把所有的学科都囊括其中，结果却是什么都做不好，什么都做不精。

而西湖大学却反其道而行之，坚持“小而精、研究型”的办学定位，专注于前沿科学领域，致力于培养顶尖科研人才，推动科技成果转化。

这种“另辟蹊径”的做法，虽然在初期饱受质疑，但随着西湖大学的快速发展，人们逐渐意识到，这或许才是中国高等教育改革的正确方向。

办大学要“有所为，有所不为”，不要盲目追求“大而全”，而要根据自身的优势和特色，找准定位，集中资源，打造“拳头学科”，形成“核心竞争力”。

高校要重视人才培养，尤其是创新型人才的培养，要打破传统的人才培养模式，建立起更加灵活、更加开放、更加注重实践的培养机制，为学生提供更多参与科研项目的机会，培养学生的创新精神和实践能力。

国家和地方要深化体制机制改革，激发高校的办学活力，要赋予高校更大的办学自主权，鼓励高校探索多元化的办学模式，建立起更加科学、更加高效的管理体制和运行机制，为高校的发展营造更加良好的环境。

笔者认为

西湖大学的崛起，是中国高等教育改革的一个缩影，也是中国科技创新能力不断提升的一个标志。

西湖大学能否赶超清华？就目前来看，答案显而易见，但即便它不比清华，却依旧是高校界独树一帜的存在。我们相信，在未来的日子里，西湖大学将会取得更加辉煌的成就，为中国高等教育的发展，为中华民族的伟大复兴，做出更大的贡献。

参考资料：

澎湃新闻：2021年03月13日《离开清华办西湖大学，施一公：为国家做事，人生选择从未后悔》

壹教堂：2020年12月30日《耗资百亿，曾放言5年赶超清华的西湖大学，如今成功了吗？》

人民日报：2018年10月20日《西湖大学今天成立！这所定位“小而精”“科研型”的大学长啥样？》

光明日报：2023年8月6日《又一重磅教授全职加入西湖大学！》

中国新闻网：2024年4月22日《西湖大学/西湖实验室成果转化基地揭牌》

浙江日报：2024年4月29日《三位资深教授接力共上一门课 西湖大学本科生为何这么幸福》