第1类人群，公务员工龄30年，可以申请提前退休

我们需要注意的是，它仅仅只针对于公务人员，只要自己在工作岗位上工龄年满30年以上就能够经过自己本人申请，并经过所在工作单位批准以后，享受提前退休的待遇。根据公务员法当中的明确规定，工作满30年的可以去申请提前退休，所以如果你是公务员，那么确实是具备提前退休的条件，而且目前公务员法没有做出任何的修正，也就是说依然是能够去申请提前退休，不论男性女性都能够去申请。

第2类人群，完全丧失劳动能力的人

如果自己是完全丧失劳动能力，必须要经过劳动部门，指定的医疗机构鉴定出自己的身体条件确实是属于这一类的情形，那么就能够去申请提前退休，只不过对于完全丧失劳动能力申请提前。退休的规定也有一个明确的要求，男性需要达到年满50岁以上，女性需要达到年满45岁以上，同时还要具备养老保险的最低年限，达到15年以上，这种情况下才能够去办理提前退休。

什么是特殊工种呢？我们首先要搞清楚这个概念，并不是说你从事一个电焊工拥有特种工操作证就是特殊工种，他不是这样子的。所谓的特殊工种，针对的是从事井下高空高温繁重劳动力，以及其他的有毒有害的工作岗位，才能够去申请特殊工种的提前退休，而且还要在这样的工作岗位上工作年限要达，到8年到10年左右才符合提前退休的条件。男性特殊工种提前退休的年龄是55周岁，女性特殊工种提前退休的年龄是45岁。

第4类人群，企业内部退休人员

有很多大型国有企业单位，对于艰苦一线的劳动岗位可以享受内部退休，内部退休的规定，每个单位之间有所不同，一般是25年到35年左右的工龄，就能够去申请内退。只不过内退和以上的法定年龄退休还是有所区别的，内退他不享受退休养老金的待遇，内退以后还由原单位保留劳动合同，依法通过原单位正常缴纳社保，直到正常的法定退休年龄为止，才能够去申请退休，享受养老金的待遇。

以上这几类人员，如果你符合相应的条件，确实是能够去申请提前退休，但是我们在申请提前退休的过程中，不能够去违规办理，因为一旦出现违规办理的情形，很有可能会取消提前退休的待遇，所以我们千万不能抱有侥幸心理，比如说自己明明身体健康，开了一个虚假的身体鉴定证明，那么就办理提前退休，这样的方式是不可取的，因为一旦发现一定会严肃处理，对个人来说也是没有任何的好处。

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