有人说在经济不好的时候，考公务员的人才多呢，但是，我国经济发展一路高歌猛进的时候，考公的人员竞争似乎更激烈。2000年左右的时候，你要说去考公，好多人都会说你有病，才去考公务员。那个时候，社会经济还比较落后，但是不缺乏机会，那个时候，只要你找准方向，稳扎稳打，不怕吃苦受累，一定会成功。

我们是一个被官本位思想笼罩了几千年的社会，事实上也是官本社会，现在很多人就是想当官，以官为贵，以官为尊，好多人屁大的官，拿鸡毛当令箭，问他们为什么这样？人家说就是为了找感觉。相对于来说，这种耍官威，摆官架，说官腔的在中小城市更严重。民不与官斗，为什么？因为规矩是人家研究出来的。

对于普通人来说，公务员无非就是收入稳定，工作稳定，时间相对于自由。对于很多经商家族来说，如果有一个这样的人，可以连接，对于很多事情来说就简单多了。可以在自己经商的道路上赚取更多的钱，也会在商界野心更大。这就是有一名公务员的权利资源。

未来考公人员会减少吗？不会，现在已经缩编，你看缩编的只是那些劳务派遣非正式的人员。如果没有人考公了，我想肯定是公务员工资低了，企业收入高了，五险一金全国各地都已经落实了，工作实现了8小时，每周双休了，各种福利待遇都高于公务员了，没有中年失业危机了，那个时候，可能大家对考公的心都不那么强烈了。当然随着我国人口下降，逐渐会形成小城市老龄化人口越来越多，大城市人员集中现象，考公人员也会随着社会变化而有所下降。

在这里说几句，如果你想公务员，想作为一名国家公仆，应当是心系国家大事，心系未来国家发展，心系下一个百年目标，实现共同富裕，而不是仅仅因为工作稳定，收入乐观，福利待遇好，周末双休，不怕失业，不怕不发工资……不能全部只为自己，那人民的公仆就是失去意义了。当然，社会治理需要公务员去做，但是泱泱大国很多年轻人放弃自己的梦想，而是挤破脑袋去考公，那可能就是社会一大问题了。