看到一位华为员工爆料，说她来华为3年了，一直做芯片验证工作。目前刚怀孕，越发觉得卷不动了。想换个舒心又稳定的工作，但又不知道做什么。

其后，她又感慨，上学卷了那么多年，现在想起来，生活还是这么辛苦。也不知道，这么辛苦到底值不值。

字里行间都能感觉到她真的很累了。

平心而论，对于大多数穷苦出生的人来说，华为是一个很好的选择。只一个理由就足够了，给的钱多。毕业两三年，年包差不多能到50多万。就问其他哪家公司能给到这么多吧。

至于华为卷，华为累。这些大家都是知道的啊。你也知道，而且是在你去华为之前就已经知道的。

我们再退一步讲，现如今去哪家公司不卷、不累？

即使体制内，现在也不那么好待了，也是卷的很。早已不是我们以为的那种，一张报纸一杯茶，一坐一上午的局面。而是动不动就大干100天，奋战第一线。

既然不管去哪工作都很卷，那为什么不选择一个给钱多的公司呢？

所以，如果你在犹豫去哪家公司，那不如选华为。

额，上面这句话说的有点托大了，因为华为不是你想进就能进的，门槛很高。

比如，能毕业进华为，基本上也就是哪几所高校了，要么是985，要么是顶尖211。能社招进华为的，也必然要过五关斩六将，通过层层面试才行。

发现一个现象，但凡在网上叫嚣着华为这不好那不好的，只有两类人，一类是进不去的，或者没进过华为的；另一类是被华为淘汰出局的人。

华为几十万员工，反倒很少在网上说华为的不是。

为什么？因为大家已经想的很清楚了，来华为，就是为了多赚点钱。其他，都认了。

但是，上面这个女生面临的情况不一样。因为她面临的问题的本质，其实已经不是选择什么样的工作的问题，而是怀孕和工作的问题。

虽然她说，想找一份舒心、稳定的工作。但是我们清楚，任何工作都不可能舒心、稳定。除非不工作。

所以她的潜意识里想表达的意思就是：现在太累了，不想工作了，想歇一歇。

那这时候的她的主要矛盾，就不是不同工作，哪个更好的矛盾了，而是个人和公司间的矛盾。

面对这种问题，我们应该果断站在个人这一边，生活和健康永远要放在第一位考虑。

要记住一个原则，对于个人来说，个人利益永远高于公司利益。

公司没有你，还有其他人，公司照常运转。可你若错过了生育年龄，可能就是一生的遗憾；你的身体健康出了问题，企业也不可能养你一辈子。

祝好。