01

退休前和退休后，其实是两种不同的人生。

退休前，普通人需要外出打拼，有一定的人脉、资源、收入。这个时候，他们所担心的，就是外人的为难、算计、谋划。

退休后，整个社交圈子都变窄了，以往的人脉、资源、收入，也都消失不见了。这个时候，他们就需要跟家里人搞好关系。

绝大多数人都认为，自己受苦受难的根源，就是外人。如果不是因为外人，自己绝对不会受苦受难。

各种问题，真的都跟外人有关吗？需要具体问题，具体分析。只是，从现实的角度来说，生活的压力、困难、不幸，大概率是家庭的亲人造成的。

所谓“家家都有一本难念的经”。难念到一定的程度，矛盾、问题就出现了。

02

一位老年人的心声：人老了，跟后辈的矛盾就突出了。

镇上的老陈，跟儿子、女儿，都住在同一屋檐下。由于是自建房，也没有外出买房，所以这两代人也就凑合住一起了。

老陈夫妻俩还年轻的时候，基本上是他们说什么，子女就做什么，两代人之间没有什么矛盾，关系也比较融洽。

随着子女逐渐长大，有了自己的主见，老陈夫妻俩发现，跟子女的矛盾貌似愈发突出了。以往，几个月都不吵一次架。如今，基本隔三差五就争吵一次。

老陈喜欢在楼顶晾晒腊肉，子女不喜欢这股味，就跟父亲争吵；老伴比较节省，喜欢吃隔夜菜，子女犯恶心，就跟母亲闹脾气。

有一次，老陈住院了，老伴一个人照顾不过来，就想子女来照顾。子女说，我们都要忙着工作，请假都困难，哪有时间照顾你们呢？你们自己看着办吧。

还有一次，由于老陈家庭一般，买不起房子，导致儿子的婚事告吹了，所以儿子把父母当成了仇敌，如今还怒气未消......

03

子女，小的时候还听父母的话，为什么长大后，会跟年迈的父母闹矛盾呢？

时间，会改变一个人的想法、观念。还未长大，子女也许没啥思想。长大后，有了主见的子女，必然会跟父母产生或多或少的冲突。

从观念的角度来说，两代人之间，绝对会存在观念上的隔阂。老一辈不懂年轻一辈的不易，年轻一辈也不懂老一辈的艰难。

所谓“白天不懂夜的黑”就是这个道理。每个人，都只会站在自己的角度思考问题，而无法站在别人的角度思考问题。

就拿“就业”这件事来说，子女认为，互联网领域有前途，父母认为，工厂生产有前途。谁更有前途呢？公说公有理，婆说婆有理。

父母有他们传统的一套，子女有他们新潮的一套，这两者本就是相对的。在谁也不服谁的情况下，父母跟子女也就爆发不可缓解的冲突了。

越是亲近，有点关系的人，越容易为了某些琐事而不死不休。

04

人性，有一个缺陷，就近伤害。意思是，人们都喜欢伤害身边人，而对其他人和颜悦色。

父母跟子女相处的时间久了，就容易挑子女的刺儿，不是觉得子女这里不好，就是觉得子女那里不对，从而引起了子女的反感。

同样的道理。子女跟父母相处的时间久了，就会拿自身的原生家庭，跟别人的原生家庭进行比较。比较的结果不如人意，就会相互嫌弃、伤害。

举个例子。别人家有钱，父母生病了，也能自己出钱请护工。而这家人没钱，父母生病了，只能让子女出钱出力。

后者一想到前者，内心深处就会生发出羡慕嫉妒恨的心理。这种羡慕嫉妒恨的怨气，不会发泄到别人的身上，只会发泄到自己人的身上。

这，就是“久病床前无孝子”的原因之一。子女觉得，自己没钱，也没时间，更没有精力，那就让父母成为孤寡老人。这种情况，如今很常见。

比如说，当下的农村留守老人，他们毫无选择，毫无依靠。没办法，子女都外出打拼了，都不回家了，谁来照顾他们呢？

05

写到最后

在这个年头，要想让年轻的子女孝顺父母，其实很不容易。

首先，子女要有一定的经济实力；其次，子女要有充足的时间、精力；第三，子女要有孝顺的心理；第四，子女跟父母的观念，要不起冲突，或者相互体谅。

能同时做到这四点的人，究竟多不多呢？少之又少。

如果父母养老金充足，不愁衣食住行，那他们跟子女的关系还能得以缓解。反之，父母养老金不足，毫无养老的能力，只能依靠子女，那他们跟子女的关系就一团糟了。

养儿防老的理想，终究是美好的。可现实的隔阂，终究是残酷的。

文/舒山有鹿