近日，贵州省铜仁市一位公立高中老师自曝工资收入，引发网友的羡慕。我们先来看一下这位老师的具体收入，这是一位教龄3年的高中政治老师，每个月打卡工资3753元、公积金双边1350元、加班绩效工资3300元，另外普通绩效为半年5000元，政府奖励为1.2万到2.2万元每年，还有工会福利2200元每年。再加上监考费用及改卷费用等，一年算下来综合收入达到了118656到128656元。

根据贵州省统计局的数据，2021年铜仁市城镇就业人员的年平均工资为71914元(在岗76177元)。而作为一名教龄只有3年的中学老师来说，年综合收入能够达到12万元，高出当地城镇就业人员平均工资4到5万，那么在当地绝对算是高收入了。在挣钱越来越难的时代，这样的收入足以引来其他人羡慕的目光。

其实，羡慕这位老师高收入的人不仅仅有其他行业的人，还有很多地区的中小学老师。

虽然根据国家统计局的数据，2021年全国非私营企业的教育从业人员的年平均工资超过了11万元，但是这里面包含了大学教师以及发达地区的教师，而大多数中西部地区的中小学老师的工资是拖了这个平均值的后腿的。如果要真正反映中小学老师的真实收入，那就需要去除大学老师的部分，那么中小学老师的收入肯定是远低于11万元。就在这样的情况下，这位铜仁高中老师却有12万左右的年薪，自然会让其他地区的老师羡慕不已。

不过，这位老师的收入虽然让人羡慕，但背后的辛酸又有谁人知呢？

这位老师收入高的一个重要原因是每个月有3300元的加班绩效工资，一年按照9个月计算就是3300×9=29700，也就是差不多3万元。那么，如果我们将这3万元从年综合收入中扣除，剩下的也就只有9万元左右。9万元的工资对于一个高中老师来说，还真的不算高。

当然，这个加班绩效工资可不是随随便便就拿的，而是付出了大量额外劳动换来的。就以这位老师来说，他的加班时间包括了3节星期六的课以及9节晚自习，总共就是12节课的加班。12节加班课已经和这位老师的正课数量持平了。所以说这位老师的高工资是由超长的工作时间换来的，而超长工作时间背后的辛酸也许只有高中老师能懂。

在很多地区，高中老师周末加班、上完晚自习都是常态。比如我们这儿的高中，从高一开始实行的就是月假制度，也就是每个月只有一周是放两天的，其余每周只放星期天下午一下午。另外，学校每天早上6点多上早自习，晚上10点才放学。这样的工作时间让很多老师特别是班主任几乎没有时间陪自己的家人，包括孩子，而这种辛酸相信是大多数人都不愿意去面对的。

最后，如果让你通过大量的加班来换取高收入，你愿意吗？