相信大部分人在应聘的时候,最关心的就是工资了,其实工资可以分为很多个口径,普遍来说公司招聘时候说的工资是税前工资,但是大部分人只认税后到手工资,因为这才是实打实能够使用的钱,事实上,还有一个口径的工资,那就是公司为员工支付的所有成本。
以本人为例,本人已经工作了十余年,在一个经济非常发达的地方工作,说来惭愧,收入并不高,公司给我定的月工资是16200元,表面上看,我这个收入已经超过了全国大多数的打工人了,但是实际上每个月我发到手的工资就只有12000元,作为工作了十余年的本科生,我其实不止一次认为自己的工资太低了,为此我也找过直属领导要求加工资,直属领导是同意的,但是人力部门却不同意,一方面他们需要控制人力成本,另一方面人力部门认为公司实际为我承担的工资成本已经非常高,超过23000元一个月。
听到人力部门同事的话,我着实惊呆了,没有想到一个月到手12000元,公司却承担了23000多元,于是人事仔细跟我算了一下,我的月工资是16200元。公司和我个人需要缴纳以下社保和税费。
1、 养老保险,公司承担20%,即3240元,我个人承担8%,即1296元;
2、 医疗保险,公司承担10%,即1620元,我个人承担2%,即324元;
3、 失业保险,公司承担1%,即162元,我个人承担0.5%,即81元;
4、 工伤保险和生育保险,公司分别承担0.5%、1%,合计243元,个人不承担;
5、 住房公积金,公司承担12%,即1944元,个人承担12%,即1944元。
在缴纳完上述社保之后,还需要缴纳545元的个人所得税,经过仔细计算,公司除了要支付正常的工资之外,还需要为我缴纳各种社保合计7209元,而我自己缴纳的社保及个税加总是4190元,难怪我的核定工资是16200元,但是我到手工资只有12000元,而公司更是每个月都为我花费了23400元。
对比一下我收到的12000元打卡工资以及公司每个月支付出去的23400元,两者几乎相差一倍,也就是说我只能拿到公司花费资金的一半左右,两者相差确实也太大了,这两部分钱的差异主要在哪里,就是社保,算上公司和个人缴纳的社保,一共有10854元,几乎跟我的到手工资持平,看来社保缴纳的金额确实非常高。
其实我这还算好的,对于那些月收入动辄十万八万的金领来说,他们的性价比更低,因为他们收入的45%左右都要用来缴纳个人所得税,所以不管是打工人还是企业,目前的压力都非常大,一方面打工人在抱怨自己的收入不高,另一方面企业又在抱怨人力成本开销太大,究其原因还是社保占比太高。
各位网友,你们也可以算一算,自己每个月到手的工资跟企业实际为你付出的成本进行对比,你就会发现,其实公司为你花费了很多,尽管你的到手工资不高,但是这并不能怪企业!其实还有一个现象值得大家关注,那就是为什么几乎所有人都认为自己的工资达不到社会平均水平,一方面是有少部分高薪人士拉高了基数,更为重要的是社会平均工资是以基本工资计算,而普通人都只关心自己拿到手的钱,而拿到手的钱一半会比税前工资少30%,这30%就是拿去交社保和个税了!
我是多么想交个人所得税啊![笑着哭]
能缴个人所得税,老夫做梦都笑醒。
数据差不多吧,但是公积金最后还是到自己手里的。
新型骗术,[得瑟],单位为员工花费若干,员工到手只有甚至不到1/3,单位,我拿三千不到,却让我去炫耀(月入过万)[打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸][打脸]
太假了
很多企业外迁是有原因的!
最气的是,退休你3000,人家13000
内卷行骗。
还没有交企业年金、补充医疗保险,加上这二样公司付出会更多
躺着睡觉吧~利索……
正规企业都是这样的。
公积金就4000了,全中国的交公积金的不到百分之二十
饭要吃不?
关键医保公司交的现在医保卡体现不出来啦[笑着哭]
王健林马化腾马云之流叫了多少个人所得税?哪位大神出来走两步!
这世界上总有那么一群,自己不努力工作,不用心生活,总是怪社会,怪企业。还经常出来炫耀。你反思一下,你每天为社会贡献了啥。每天玩游戏,看小说,电视,早上起不来床,做几天工,玩几天,不爱学习技术,工作能过就过。你中了几项。 不要觉得你一出生,社会就会关爱你,你自己关爱自己了吗
社保用人单位承担14%。个人承担8%。现在基本上是全面统一了,你是哪个城市?
公积金应该算你收入,到手应该是16000
公司承担比例早调整了,养老16%,医疗是8%。
这个账算的没毛病!
风继续吹
大多数只给最低的一档,哪里有这么多
乱算,总数16000,不管扣什么费也是在16000上扣的,你倒好,扣了再加上16000,
你是在晒命吗,
公积金公司会按足缴纳12点?换我睡梦都笑醒了。400是常态,个人缴纳的才可以调整!
这1万社保里包含4000的住房公积金。是你个人得。还有1600的养老和医疗个人账户。
你放屁,公司都是按最低基本工资缴纳的,又不是按综合工资基数缴纳
所以只要活着就是爱国,别再用爱国捐款之类绑架别人
这让你装的,咋滴?你可以不让公司给你缴社保啊,你愿意吗?
这小编是真能编,到手12000要500多的个税。不懂不要发出来误导别人
用工成本,税前工资,税后收入,本来就不是一个纬度的事,这个有啥好叫
我是那种交不起个人所得税的人吗
所以用派遣工,5000工资全解决了
你是老板
你如果等5001就可以缴税了
很多企业都是按各地底薪来交的公积金,比如底薪1800元,公积金公司就只交180元,自己180元,反正很多公司什么都是按最低比例交的
中国交社保的公司有多少?4线城市不到10%,一线城市不到30%,
社保缴费太多所以公司更愿意让员工加班而少雇佣人
所以退休金和公积金都很高
贷款上班。
为啥我说不交社保公司不同意呢?
同样道理,你退休比别人领的多,当你活过83 你就赚了。前提是基数不涨,涨了你回本更快
社保50%?造谣不用智商吗?
我谈工资从来都是到手多少钱
撒里吧唧,哪年老数据了
以后的工厂会全部自动化
中金去世的员工应该就是这种情况,实际可支配收入无法支付贷款了!
现状就是,努力工作给父辈发养老金。
觉得多的可以关闭工厂退市,不要在这里建厂。
你可以养老保险买一万的
和我一样,基数16200,但养老保险公司百分之16,个人百分之8
公司能交3000多的社保,偷着笑吧,还有公积金也不低
养老公司比例都不对,乱扯
自己去做个个体户执照,用执照和公司订每月23000元合同,个体户每月免税额3万,一分都不用交。
跟明抢有点区别,这是暗夺
你这是央企吧[捂脸哭]
按最低档给你缴费
为啥现在企业都大力推行自动化了,就是钱花了。人家却还觉得不够!
工资2000多没五险不知道你们在说什么[得瑟]
月薪一千八,整天乐哈哈。
很多人都不相信,社保在公司的收入占比[静静吃瓜]
可不可以不交养老保险?[得瑟]我想以后自己养自己
太假,社保没有几个按照实际工资交的,二十分几个档交,如果按照实发工资交也没几个公司交的起!
这样好啊,一个人就可以养活二三个退休的人,希望社会多点你这样的人,我们的退休金就有保障了,国家也就不用担心年轻人不生了
夸张,私企正常就五险,按最低标准交2000都没有社保占一半想啥呢,加上二金满的还有可能
税前3万,税后2万
公积金4000,工资12000,实际到手16000,