一同入职的同事进步迅速受领导赏识,心态崩了怎么办?这篇讲透!

职场的小眠宝 2024-08-31 03:00:53



大家好,我是小眠宝。

最近一网友提问:

与我一同入职的同事进步迅速受领导赏识,我该如何调整心态,找到自己的成长之路?

今天和你聊聊这个话题。

如果你也有类似的困惑,希望这篇文章能帮到你。

比较是焦虑不快乐的源泉。这点我们都知道,但还是很难不去比较,特别是跟自己起点差不多的身边人比较。

很多人会因和别人比较但自己不如对方而感到焦虑痛苦,这都很正常,但正常≠正确。还有人因比较心生嫉妒,甚至心态崩了,这都会影响到自己的状态。

你的状态、你的心情、你的节奏,不应该掌握在别人的手里,让别人说了算。

受各方面的影响,每个人的进步速度是不同的。一同入职的同事进步迅速受领导赏识,这是他的成长节奏。你不能被他的节奏扰乱了自己的节奏,你一定也是在进步的。如果你羡慕他,就有意识地看看他是怎么做到让你羡慕的。稳住心态去学习,而非心态崩了影响到日常的工作表现。

比较不仅会滋生一些不好的情绪,影响心态和心情,还会让你怀疑自己。当你的心乱了,你会陷入各种怀疑。怀疑自己正在走的路是不是正确,怀疑自己正在做的事是否值得,怀疑自己的选择,质疑自己的能力……

所以,在这个信息爆炸的时代,要修炼你的屏蔽力,专注自己的成长,守护好自身能量。

刷朋友圈、小红书、短视频……的时候,你是不是会感到焦虑?

过度关注他人,不仅浪费时间精力,更可怕的是会消耗你的能量,打乱你的成长节奏。

别人进步迅速、出国旅游、升职加薪、发年终奖……那都是别人的事,你只需紧盯自己的目标,关注自己的进步,专注自己的生活工作。

别总去当别人人生的观众,专注演绎好你人生这场戏。

很认同这段话:

“当你越来越专注自身的时候,不断的精进,你就会变的越来越清醒,在长达一两年的时间内,你会攀援到一个新台阶,会和很多人告别,会刹那间想通很多事情。”

和自己比,你能看到自己的点滴进步,收获成就感和喜悦。

和别人比,你会习惯性关注别人拥有自己没有的,越来越焦虑不快乐。

每个人的花期不同,不必焦虑有人比你提前拥有。

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职场的小眠宝

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