劳动合同是维护劳动者和用人单位权益的重要法律文件，它不仅规定了双方的权利和义务，还是解决劳动争议的重要依据。然而，有些企
近日，有消息称京东健康家医事业部整体裁撤，这一消息在业界引起了广泛关注。京东健康作为互联网医疗领域的领军企业之一，其家医
员工病假是一项企业经营中基本的福利制度，旨在保障员工在生病或受伤时得到必要的休息和治疗。然而，近年来，“泡病假”现象在企
近年来，一些职场现象让中小企业倍感压力，其中“入职就怀孕，休完产假就离职”的现象尤为突出。这种被普遍称为“骗婚假”或“骗
近期，国际金价如同脱缰的野马般疯狂上涨，一度刷新历史记录。然而，在这样的背景下，知名珠宝品牌周大福却传出了深圳工厂停工停
近期，汽车界传来了一则不知真假未经证实的消息：理想汽车决定对其人力资源（HR）部门进行大幅裁员，裁员比例高达70%。这一
千禧年之后，随着中国加入WTO，全球化的推进，留学已经成为许多人提升自我、开阔视野的重要途径。然而，近年来出现了一个令人
近日，据媒体报道，一起电商平台运营人员受贿九千万的案件引起了职场中人的高度关注。作为电商平台的核心力量，运营人员本应该为
在商业领域中，企业间的合作与帮扶并不罕见，但胖东来对于永辉和步步高超市的改造案例却格外引人关注。令人瞩目的是，无论是帮扶
近年来，随着经济的快速发展和企业竞争的加剧，中高端人才的争夺战也日益激烈。在这种情况下，越来越多的企业开始选择猎头招聘中
人力资源规划对于企业的发展来说至关重要。它涉及到组织内部员工的数量、结构和能力的全面管理，对于企业的战略目标的实现具有重
近日，据媒体报道，知名男演员李亚鹏因公司欠薪事件被推向了舆论的风口浪尖，这一事件迅速登上热搜，引起了社会各界的广泛关注。
随着市场竞争的日益激烈，企业为了降低成本、提高效率，越来越多地选择将人力资源管理外包给专业的人力资源外包公司。那么，人力
近年来，劳务派遣用工形式在企业中越来越受到关注和应用。这种形式既可以帮助企业解决用工问题，又能够提高工作效率和灵活性。然
人力资源是企业的重要资产和核心竞争力之一。然而，管理人力资源需要投入大量的时间、人力和财力，对于一些中小企业来说，承担人
在数字化浪潮的推动下，一种新型的用工模式——“共享员工”从疫情期间就开始进入公众视野，并在最近受到央视财经的重点介绍。那
随着时代的发展和经济的变化，企业竞争已经不再仅仅局限于产品和技术的竞争，更多地转向了人力资源的竞争。人力资源战略的制定和
在当今这个数字化、信息化高速发展的时代，企业家们纷纷涌入网络红人的行列，争做网红似乎已经成为一种潮流。这一现象背后，除了
人力资源托管，作为一种现代企业管理的重要方式，扮演着不可或缺的角色。它可以帮助企业降低成本、提高效率、增强竞争力，并为企
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